富士康是观澜好还是龙华好

富士康招聘网 2022年11月14日 1478

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富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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深圳龙华富士康详细地址

龙华富士康内部招聘龙华富士康内部推荐龙华富士康直招企业需要及时掌握税法动向和各项办税流程，如期完整申报缴纳税款，这关系到企业的实际利益和企业的声誉，因此，各企业在招聘税务师这一岗位时要求特别严格。那么，我们该如何通过自我推荐信的形式来提升自己的入职几率呢？

廊坊富士康招聘成都富士康招聘富士康事业群招聘龙华富士康内部推荐龙华富士康招聘信息对于写税务师自我推荐信来说，重要的是要体现出：你为什么推荐自己来应聘某某企业或税务师事务所的税务相关岗位；你具备哪些工作技能或者哪些突出优势，从而有资格进行自我推荐；企业招聘方可以通过你的推荐信了解到你的哪些职业优势，从而选择录用你。因此，综合以上几点考虑，需要大家从以下几方面来进行撰写：

专业优势

富士康内部招聘网富士康内部招聘富士康官方龙华富士康富士康在线报名富士康官方直招目前，国内多数大型企业招聘税务师，都将“税务师持证者”作为优先录用的条件。税务师资格证是涉税行业含金量较高的证书，拿到这一证书，才意味着你具备了涉税业务的签字权。因此，在写自荐信的时候，要开门见山，表明自己学的专业是税务、财会或经济类，已取得税务师执业资格（如果还考取了中级会计师、注册会计师等，也可以加进去），熟悉财税优惠政策、税务审计方面的工作流程、各项涉税鉴证业务等……这样率先摆出硬实力，才能让面试官眼前一亮。

经验优势

富士康招聘观澜富士康内部招聘龙华富士康官方直招税务师是个严肃而复杂的职业，所以企业招聘时也非常注重求职者在涉税鉴证和涉税服务活动方面的经验。在写这部分自荐信内容时，如果有四大会计事务所或国内知名税务师事务所工作或实习的经历，可以优先列出。如果没有亮眼的工作经历，那么可以重点阐述自己具备X年独立完成税务项目筹划、税务落地的经验，或带领团队从事税务鉴证、咨询等业务的经验，负责过哪些具体的项目，提供的是哪项涉税服务……并表示这些经验和能力都是可以带到贵公司的。 *富士康在线报名*

管理优势

如果应聘的是高级税务师或税务主管，可能还需在自荐信中突出一下自己的管理经历和相关成果，比如：在上家公司连续4年处于税务主管岗位，每年都能完成自己部门的年度KPI，同时也帮助公司年度客户续约率提升了30%左右，拥有充足的实战经验，完全可以胜任目前公司的岗位要求。 *富士康招聘信息*

富士康部门直招富士康官网深圳富士康官方直招总之，税务师就业前景非常广阔，涉税服务行业不光现在，未来也会是朝阳行业。如果大家有意向想要加入这个行业，建议大家在自身硬件充足的情况下，可以通过自我推荐信的形式来提升自己的入职几率。 *富士康在线报名*