富士康在线报名「校招指南」 KPMG南京2019早鸟审计求职历程

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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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在申请KP期间参考了很多毕业生论坛的经验贴,所以拿到offer以后楼主也回来写个经验贴,回报社会~

深圳龙华富士康招聘地点在哪里 背景:楼主目前在日本读研,明年3月毕业回国。本科日语,硕士经济学。

@江户川卉卉

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时间线:5.27网申,6.6收到第一次OT,6.11第二次OT,6.21第三次OT,7.4群面+M面,8.19 Par面,9.1收到offer。

1 网测阶段

龙华富士康直招中心地址在哪里 笔试阶段做了三次OT的大概就只有楼主一个人了吧!!!心态炸了。。

观澜富士康官方招聘中心深圳龙华富士康直招在哪个门龙华富士康可以直接去招聘中心吗? 由于楼主在海外,就直接在官网留学生通道申请了。刚好KP在日本也有办宣讲会,按理说楼主走日语项目应该还是挺不错的。但楼主在地方上大学,当时又没有钱去东京跟大阪参加宣讲会,就放弃了。楼主本科在南京上的,又是江苏人,申请的时候就选择了南京所。但我感觉三次OT应该不全是南京所发的。。 *富士康招工信息*

观澜富士康招聘吗?龙华富士康招聘中心在哪里 6月6号收到的第一份OT是英文的,在苹果app store里下载了一个职题库app练习了一下就做完提交了。之后过了几天又收到了第二份OT,楼主想:难道这就是传说中的重测吗??怕自己第一次OT做的太差,于是赶紧从tb买了题库来做,匆匆又准备了一日。进入测试网站的那一刻我蒙了,眼前出现了熟悉又难过的日语提示。。。但因为再不做就没时间了,楼主只好硬着头皮开始做日语的阅读理解。不过还好内容基本都是一样的,只是换了种语言,做起来也就磕磕绊绊吧,主要是没有心理准备。收到第三份英语OT的时候,楼主已经不知道该说些什么好了。没有复习,直接开做。OT里有一项是数独题。楼主平时最喜欢就是做数独题了,一开始觉得很简单。但平时练习的时候,都是在纸上写写画画,做出答案,真正OT的时候根本没有时间将题目再画到纸上。训练的时候最好直接在电脑上做练习比较好。然后我看今年秋招题又改了,管道题什么的楼主已经开始看不懂了。 *富士康招聘信息*

富士康在线报名「校招指南」 KPMG南京2019早鸟审计求职历程-第1张图片-龙华富士康官方直招 2 群面

深圳龙华富士康招聘电话是多少富士康官方直招 6月底我们导师出差,于是楼主就买了机票(正好便宜)回国想去上海迪士尼玩一趟。结果上海一直在下雨,迪士尼计划也就泡汤了,转战南京找同学玩。两三天后买了车票准备回趟老家,谁知下午三点大巴刚刚停到老家客运站,南京所HR给我打电话问我可不可以明天上午去面试。行,当然行。匆匆回家吃了个饭,见了下父母,借了套正装,气都没喘一下,楼主坐着晚上十点的动车又重新回到了南京。 *富士康招工信息*

面试是在珠江路地铁站附近,kp的南京所,珠江一号46楼。前台人很好,拿了水给我们让我们坐着等。我们这一组8个人来了7个,4个海归,两个南审,一个地大。讨论的题目是经典的从AI人工智能,block chain区块链,bigdata大数据里选一个推荐给企业并给出理由。楼主其实就花了一个晚上的时间准备了下群面,群面的题目是第一次接触到,而且没有在给的时间内把所有的内容都看完。加上组里还有大神在阅读时间内把各个技术导入的成本都算出来了,面试刚开始的时候楼主都没怎么进入状态,发言也很少。组内成员都挺和善的,没有很aggressive,楼主有对其他组员的发言补充,也有注意让没有怎么发言的同学发言。每个人面前都有名牌,尽量在面试前记住他们的名字,讨论的时候叫上别人的名字会显得有礼貌些。最后要注意虽然一开始会有人说计时,但讨论讨论着就容易忘记时间,一定要有人提醒大家留出五分钟一起总结,回答case最初提出的问题并解释原因。这部分就相当于一个pre。群面结束后大家建了微信群,之后单面的话大家分别面试,就没机会建群了。 *富士康招聘信息*

3 M面

接下来是经理面,楼主第一个被叫到了小会议室。manager是个很年轻很帅的男生,穿着白衬衫,总是微笑着,楼主的紧张一下子就缓解了好多,内心无限花痴ing(误)。面试全程中文。先是让自我介绍。别自讨苦吃问是英文自我介绍还是中文,没有特别强调的话就中文。楼主自我介绍讲了超长超长,从自己的学习经历(本科学习,如何去的日本,怎么在日本考研),兴趣爱好,3why(为什么会申请毕马威,为什么觉得自己适合审计),总之从各个方面讲自己有能力适应审计的工作。manager就我的发言提了很多问题,之后被问到如何平衡工作和生活,反问的时候我就问了很多人进入四大以后因为压力或者其他原因很快辞职了,m怎么看。m说并不是所有人都是因为压力大离职,每个人的选择不同而已。最后m给意见说日语是我的一个别人没有的强项,接下来的面试可以主要强调这一点,毕马威也有很多跟日企合作的项目。楼主内心OS:意思我可以进Par面了?接着又建议说我明年四月毕业,可以先报名CPA,参加之后十月的考试。啊,真的好贴心好感动。 *富士康招工信息*

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深圳龙华富士康官网招聘信息观澜富士康现在内部推荐有多少钱 总之遵循82原则,面试者说八成,面试官讲两成。别让面试官等你说话,你要不停的向面试官展示你的能力与水平。如果你有能力,但是因为害羞紧张等原因错过了自己心仪的工作,就很可惜。然后要面带微笑,别因为紧张就板着个脸,显得很严肃。没有人愿意跟那种很无趣的员工一起工作的,对吧。楼主缓解紧张的一个方法就是想象自己如果面试通过了,面试官其实就是自己以后可爱的同事了,也就不那么紧张了。 *富士康招聘信息*

观澜富士康加班多吗 最后楼主内心小窃喜的结束了面试,第二天就按原定计划飞机回日本了。不禁感叹:还好贪玩回国了,不然估计就没有这次面试的机会,也就跟kp无缘了。

4 Par面

面试完第二周组里有两个人收到了Par面邀请,其中一个7月23收到了offer。楼主心想:凉了。谁知7月底的周五收到hr的邮件,说是m面过了,但Par最近很忙,会在两周内安排你们面试。于是楼主紧急买了机票,再次回国了,随时等着面试通知去南京。暑期的机票是真的贵啊。在家等了一周,丝毫没有消息,楼主在第二周就去南京边找同学玩边等。结果第二周周五的时候还是没有收到面试通知。楼主定了第三周周末回日本的机票,于是发邮件跟hr说了自己的情况,问什么时候能安排面试。Hr很快给了回复,说Par最近在出差,会尽量找其他人帮我面试。于是第三周周一楼主又站在了珠江一号的楼下。 *富士康招工信息*

龙华富士康在哪里招聘员工深圳观澜富士康招工信息 给我面试的是一个姓徐的Par,看起来很干练,办公室还挺大的,跟其他普通员工的拥挤工位形成了不小的对比。面试也是全程中文,不过面试快结束的时候par提到楼主的英语成绩也不错,楼主就说是因为平时看文献需要,英语不敢丢下,所以英语也是很重要的。面试内容的话,先是让楼主介绍了自己的学习经历,为什么会选择日语,为什么又换了专业。问楼主觉得自己有哪些特质是适合审计的。楼主因为平时喜欢推理魔方数独这些东西,跨专业考研时经济学什么的也是自学,就主要针对自己对数字这些比较敏感,自学能力强,做事细致等优势介绍了自己。因为大三就出国交换留学了,实习经历约等于没有(就是没有),所以这方面m跟Par也都没怎么问到。然后par突然问到觉得自己在群面的时候表现怎么样,说实话,群面过去一个月了,楼主一瞬间都没想起来当时的情形hhh。反问问了par如何看待很多人把四大当作保底offer,把四大作为跳板并很快转职的现象。Par说审计本来就是一个基础的工种,人员流动很正常。他希望很多人通过在四大的期间认识到自己究竟想做什么,如果不喜欢四大,就可以换个工作。人生应该有很多选择性。跟Par聊了一会儿,真的学到了很多。 *富士康招聘信息*

龙华富士康招聘 最后结束的时候,Par也提到了四月毕业十月入职之间会有很长gap,问楼主准备怎么办。楼主就说一直在国外,想花点时间陪父母。另外如果能入职的话,正好可以开始准备CPA,做一些入职准备。如果有机会能提前实习就更好了。Par说这样也不错。 *富士康招工信息*

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观澜富士康招工电话 最后Par把我送到办公室门口,由其他的员工送出了门。引导的姐姐说,第一次看到穿得如此正式来面试的人。楼主当时穿着白衬衫跟黑色西装裙黑皮鞋,就很日本的那种正装。然后我就说日本都这么穿,接着我们都笑了。 *富士康招聘信息*

观澜富士康是做什么的龙华富士康人才招募中心龙华富士康龙华富士康内部推荐 总之面试结束了,楼主又回到了日本。两三周过去了还是没有消息。以为就此无缘了,结果在某个周日楼主在学会发表的时候收到了offer。那天可是楼主农历生日呢!真的很巧了!而且当初一面收到的时间也很巧,楼主入职以后一定要请hr喝奶茶! *富士康招工信息*

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