深圳观澜富士康招聘中心在哪里

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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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成都富士康怎么样活好不好干

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龙华富士康内部招聘 很多初入职场的新人们喜欢去看一下职场攻略、职场心得。这样固然是好事,但同时也要警惕一些毒鸡汤。下面就让我们来看看几则毒鸡汤吧!

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我来公司主要是为了学习

富士康在线报名 这句话一看就是工作经验缺乏的人说出来的话,刚毕业的大学生这样想,还可以理解。然而已经混迹过职场的人这样说只会让HR觉得你不胜任这份工作。

公司招你去不是让你去学习的,是要体现你的价值,为公司创造效益。这里又不是培训学校,况且你也没交学费不是吗!

富士康内部招聘 最近和朋友聊天,她抱怨自己公司新招的同事每天问她不下800遍,同一个问题明明上午才问过,下午又要问一遍,搞的她都不能好好处理自己的工作,又不好意思不理人家。

龙华富士康内部推荐 每次问问题态度可谦虚了,谢谢前谢谢后的,但就是记不住,真的想不通,花点时间记录一下自己遇到的问题,下次遇到再翻看开有那么难吗!

今天午饭时间闲聊时,说起我每次都帮她解答问题,还故作夸张得说:“每次遇到问题都是你帮我解答,来公司本来就是抱着学习的态度,这几天掌握了好多新的内容,真的太感谢了”,你不知道,我当时心里那几百匹马是怎么翻腾的,说真的好多时候被她问烦了索性就自己帮她操作了,靠着别人工作的职员,真的是职场中第一次见到,大写的服气!


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富士康招聘深圳富士康官方直招 拿多少钱,办多少事

观澜富士康内部招聘 怀抱这种想法,我只能说,升职加薪和你没有关系了。职场老油条们奉行的“真理”,会很容易误导刚进职场的年轻人,因为这句话乍一听还挺有道理的,但是细细揣摩才发现。

这是一个陷阱.这句话弄反了因果关系:

富士康官方直招 你干多少活,公司才付你多少钱,可能是你更快完成一份活动方案、耗时更少做出一份PPT、更多得产出优秀作品。

龙华富士康招聘信息 这些对于那些只想守着自己一亩三分地的职场老油条来说,是永远不会懂的。

富士康官网 其实特别是大公司,很容易滋生这样的寄生虫,我们俗称“大白兔”,不干活,却极度懂得办公室生存之道,在做人情方面是一把好手,年龄集中40岁左右。

“之前一家公司就有这样的人,公司9点上班,她绝对不会8:59到,5点下班,她4点就开始做准备,绝对不在工位多呆一分钟,还经常在朋友圈转发老板压榨员工的新闻,平常有同事问她事情,本来是职责内的,能推就推,能不做就不做。

整个人一副谁都欠她的样子,但是你又不能说人家那里做得不对,还得暗自佩服她对时间精准的把控能力,真是一大奇迹!


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术业有专攻,你一设计学啥Excel

成都富士康招聘富士康内部招聘网龙华富士康 前一句话好像是老祖宗说的,单看这句话没毛病,但是结合后面这句看,好像不是这么接的吧,按照这句话的逻辑,程序员可以不会写报告、文案可以不会用电脑、设计可以不会数数、行政可以不会说话……

廊坊富士康招聘龙华富士康官方直招 这样的职场是一种怎么样的体验,世界上得有多少工种才能安排下这么众多的员工,完全不知道怎么理解这些人的脑回路,或许人类退回原始社会他们才会满意吧!

一般有这种认识的人分两类。

第一类:就是觉得自己会这么东西就够了

这类人的口头禅是:“这我不知道啊、我又不是这个岗位的”,遇到他们你就自求多福吧,最好把他那个岗位的技能也掌握了,不然你的工作怎么推进。

第二类:有私心,不希望你超过他

富士康事业群招聘龙华富士康内部推荐 只有你什么都不会了,才能显示出他的优势,这可能就是所谓的职场竞争,我不好,你最好比我还差,是这种人的心理诉求,看到这种人要有自我判断能力,不能被他一时的言论蒙蔽。

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总之一句话,好学永远不是错的,祝大家都能有个美好的职业生涯。

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成都富士康具体位置在哪里

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