深圳龙华富士康工资待遇怎么样

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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享深圳龙华富士康工资待遇怎么样的知识,会对龙华富士康普工内部直招进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题!

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龙华富士康 摄影师是一个非常有前景的工作,只要拥有较强的摄影能力,就会获取到源源不断的客户,其薪资收入自然不菲。那么,对于一名初入门的摄影师来说,该如何提升自己呢?接下来就给大家分享一些提升小技巧。

提升摄影构图技巧

龙华富士康内部推荐龙华富士康直招龙华富士康招聘信息 构图是一张照片的重中之重,好的摄影师能运用构图来展现眼前美景、表达心中所想,通过合理的布局形象化地将主体展现出来。那么,摄影师该如何提升自己的构图技巧呢?

富士康招聘富士康部门直招龙华富士康内部招聘 1、多看优秀作品

富士康内部招聘网富士康官方 很多摄影新手常常用井字构图和三分构图来拍摄,如果大家想要掌握更高级的构图,就必须多看多感受好的作品,让自己对大神们的构图先有所记忆,能够在工作中想起来要运用。

2、更换镜头焦距

龙华富士康官方直招 镜头的焦距变化也会影响构图的选择!作为新手摄影师,建议大家要多更换焦距,变化不同角度,之后慢慢观察照片的不同,这样训练之后,对构图的技巧自然有所进步。

成都富士康招聘富士康事业群招聘 3、需要多拍多练

龙华富士康内部推荐 构图是一张照片的灵魂,缺少了构图,画面就会显得杂乱,没有主题。因此,最好的方法便是多拍多练,通过不断修正自己的拍摄作品,最终形成自己的拍摄技巧。

了解摄影器材功能

经常会看到一些摄影新手用着十分昂贵的摄影器材,但对器材非常陌生,基本操作都不会调整,例如不知道如何调整曝光补偿,或是关闭反光板预升功能等,有些更为夸张的都不懂得如何正确对焦。因此,无论选择什么样的摄影器材,第一时间要熟悉器材的使用方法和功能参数,这样有助摄影新手更安全地拍摄,之后可以更有效率地捕捉稍纵即逝的美景。 *富士康在线报名*

同时也建议大家在购买摄影设备之前,最好能在相关摄影论坛中了解下摄影器材的相关知识,比如:机型价位、拍摄场景、光线、曝光、对焦、景深、视角等。在选购好摄影器材之后,要认真阅读说明书,针对不了解的地方就去相关论坛进行咨询,总之,先把常用功能了解清楚,再进行反复实操。 *富士康招聘信息*

熟悉滤镜使用方法

深圳富士康官方直招观澜富士康内部招聘 世上没有完美的器材,即使再贵的镜头,在某些场景下,也需要使用特殊的滤镜来增强效果。例如光比较大的环境下拍摄时,为了平衡曝光,就要使用渐变灰滤镜。因此,新手摄影师想要提升自己的技能,就需要做到以下几点: *富士康在线报名*

富士康官方直招 1、在拍长曝光时就需装上ND镜,可以减少进入相机的光线;

2、想要消除主体反光时就要选择偏光镜,可以消除玻璃或水面的反光,看起来更加透彻;

富士康官网 3、不同滤镜都有特殊的作用,要懂得什么时候用,能让你的照片在细节上更出色,这一点上建议大家在论坛当中跟着大牛进行学习。

摄影后期不容忽视

廊坊富士康招聘 摄影后期可以带你突破器材的缺点和限制,能改善你的照片质量,将画面中一些错误和瑕疵消除。而相机内的Raw格式,就是为了让摄影师有更大的修图空间,只要懂得摄影后期,就像通往了新世界大门的钥匙,改善照片的色彩和成像效果。 *富士康招聘信息*

富士康内部招聘富士康在线报名 总之,要想成为一名优秀的摄影师,就需要不断提升自己的构图能力、了解器材功能、熟悉滤镜功能、注重摄影后期等,从而让自己的摄影作品越来越好。

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经过以上对深圳龙华富士康工资待遇怎么样的分享介绍,相信你对深圳龙华富士康工资待遇怎么样有了大概的了解,想知道更多关于知识,关注龙华富士康,我们将持续为您分享!

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