深圳富士康招聘信息最新招聘2022官网

富士康招聘网 2022年01月08日 2790

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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富士康事业群招聘 5月1日，二字康辉，三字朱广权，四字尼格买提，五字芳心纵火犯，四大央视Boys罕见合体。直播总时长3个多小时，在前两小时23分钟时，央视boys总共带货3亿，在最后的28分钟直接冲到了5亿。

富士康部门直招四人一开场就拼了，边唱歌边切苹果还要榨果汁的场景，十分手忙脚乱，但是亲和力十足。不知道从什么时候开始，央视的主持人不再遥不可及，反而越来越接地气儿。

从撒贝宁的身高，到康辉的国字脸，脱下了新闻主播的外衣，平时严肃正经、一丝不苟的央视主播跌落神坛，更接地气幽默感十足，更是让整场直播产生不少化学反应。

廊坊富士康招聘龙华富士康内部招聘直播中对撒贝宁咬文嚼字很严格的康辉，第一次带货却遇惨遭“翻车”，信誓旦旦地说30秒出一杯意式浓缩咖啡。结果却发现根本没插电，整段完全垮掉。

成都富士康招聘朱广权在推销洗衣机时，说“老发现洗衣机在跟电视机聊天，电视机总也不搭理它，洗衣机还是老跟它聊天，因为洗衣机经常脑子进水。”上一秒还热火朝天，下一秒直接被冷笑话冷的瑟瑟发抖。

龙华富士康内部推荐还有花式推销冰箱，尼格买提一说这冰箱高度一米九，站在一旁的撒贝宁立马逃走。

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富士康招聘龙华富士康 51job数据显示，日前在线直播相关职位3.85万个，是去年同期的340%，其中民营企业以3.18万的用人需求、83.42%的占比位居榜首。此外，直播行业普遍要求应聘者需要有良好的语言表达能力、镜头表现能力以及应变能力与抗压能力。另有41.32%的雇主表示需要应聘者有1-3年的工作经验。除去岗位要求，24.34%的职位薪资待遇为6-8k， 20.87%的职位薪资待遇为8k-10w。 *富士康在线报名*

富士康官方直播相关职位的薪资待遇

富士康内部招聘网龙华富士康招聘信息直播相关职位的工作经验要求

龙华富士康内部推荐富士康官方直招前有薇娅卖火箭、后有罗永浩抖音直播，如今的央视F4更是将一种新趋势呈现在我们面前——直播正愈发正式化、广泛化，对主播们的要求也愈发专业。

观澜富士康内部招聘网红成为行业，更应凭真本事说话，这场国家级直播，也在网上掀起不少浪潮：“全程以为在听相声，这些名嘴直播太搞笑了”、“有梗有内容，比综艺还好看”。

龙华富士康官方直招专业主持人用超强的控场能力，即使场面一时混乱，也能及时拉回来，风趣幽默的对话为直播带来了不少的看点，活跃了现场的气氛。几位主持正儿八经地胡说八道，没有拿恶俗当有趣，有的只是段子。 *富士康招聘信息*

直播带货从未像现在这么热闹。这场爆发于2019年的新网红经济，在疫情当下，帮到了不少实体产业，让很多领域有了重获新生的机会。从营收模式来看，眼下的直播已经从 1.0 的秀场打赏时代，进入到了电商带货的 2.0 时代。大半个互联网圈都在拥抱新趋势，加入直播带货的战局，用人需求也不断上升。 *富士康在线报名*

深圳富士康官方直招虽然用人需求增长，更多人投入到这直播行业中，但是想要成功（就像央视霸霸、+7等）或者说达到以此自足的状态并非容易。比如赫赫有名的“铁娘子”董明珠在她的直播首秀中“翻车了”，直播卖货额仅为23.25万元，不到罗永浩的1%。但在B站上也有些人表示，他们进行直播（比如学习、绘画直播）并不以盈利为目的，而是为了能够自律自觉、管束自己，找到同类人。 *富士康招聘信息*

也许直播的目的并不相同，看直播的目的也大相径庭。过去，很多人都直言，自己对直播并没有好印象，但是经过这一段时间，很多人开始改变认知，也开始支持正面的直播。直播已经不仅仅是大众纯娱乐的手段，也变成了企业自救的法宝。直播也将因此在未来一段时间内继续火下去。 *富士康在线报名*

富士康内部招聘最后希望大家能找到自己的目标并以此奋斗！中国加油！

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