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富士康招聘网 2023年01月29日 687

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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作为专业的人力资源行业人士而言，我们经常培训都会说到新单位失业证时有很多细节是需要注意的你知道新单位龙华富士康做什么的失业证办理流程？今天就让小编跟你们说说吧！新单位入职为什么要在网上登记失业没有影响,失业证全称为:失业就业证.。

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需要失业证的原因有:1,劳动合同规定不龙华富士康做什么的能重复签订,所以,员工入职前提供失业证,或是上一任单位的离职证明,证明你是待业或失业中。2,新入职的单位,一般是不用失业证的,如果是国企或政府单位,则会要。

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就业失业证怎么办理龙华富士康做什么的需要哪些材料？《就业失业登记证》办理程序（1）所需资料：办理《就业失业登记证》，需携带身份证、户口本等相关资料，按下列情况办理：1.学校毕业或肄业没有就业经历的，提供毕业（肄业）证明和档案代理证明。龙华富士康做什么的

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2.从各类用人单位失业的，提供终止或解除劳动关系的证明及参加社会养老保险凭证，劳动保障事务所劳动人事档案代理合同书3.劳动者失地（失林）的，提供国土资源或林业部门出具的征用土地（龙华富士康做什么的林地）证明4.军人退出现役未纳入统一安置的，提供安置部门出具的证明。

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5.刑满释放、假释、监外执行或解教的，提供司法或公安部门出具的证明6.进城务工人员（含本县户籍人员）在常住地龙华富士康做什么的稳定就业满6个月后失业的，提供稳定就业6个月以上的证明及缴纳社会养老保险凭证（2）办理程序：1、县劳动就业管理中心负责城关镇、回族镇、城郊乡辖区内就业登记、失业登记及《就业失业登记证》的资料收集、资格龙华富士康做什么的审查、台账录入及登记证发放；县失业管理所管理的失业人员及劳动保障代理中心代理的下岗失业人员的就业登记、失业登记及《就业失业登记证》的资料收集、资格初审均由管理单位负责，初审合格的，经办人签名，加盖公章龙华富士康做什么的，交由劳动就业管理中心审核、台账录入及登记证发放。*富士康官网*

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2、其他各乡（镇）人力资源社会保障事务所负责辖区内就业登记、失业登记及《就业失业登记证》的资料收集、资格审查、台账录入及登记龙华富士康做什么的证发放3、县人力资源和社会保障局就业办负责《就业失业登记证》的审批，公共服务机构可两周到就业办审批一次。*富士康招聘信息*

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4、《就业失业登记证》实行免费发放，1人1证，不得重复办理5、《再龙华富士康做什么的就业优惠证》换发《就业失业登记证》程序及携带资料与新办理《就业失业登记证》材料相同6、各乡（镇）及就业中心，每月25日前将就业登记、失业登记、《就业失业登记证》台帐报县就业办，由县就业办月底前统计上报龙华富士康做什么的市人力资源和社会保障局。*富士康官网*

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就业登记用人单位召用劳动者、劳动者自主创业或灵活就业的，应在招用或实现就业之日起30日内，到我县公共就业人才服务机构办理就业登记就业登记包括用人单位录用龙华富士康做什么的登记和劳动者申报就业登记就业登记的内容包括劳动者个人基本情况、就业类型、就业时间、建立或解除劳动关系情况等。*富士康招聘信息*

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失业登记在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业要求，处于无业状龙华富士康做什么的态的城镇常住人员，到公共就业人才服务机构进行失业登记其中，没有就业经历的城镇户籍人员在户籍所在地公共就业人才服务机构办理失业登记进城务工人员、非本地户籍人员在常住地稳定就业满6个月后失业的，在常住地公龙华富士康做什么的共就业人才服务机构办理失业登记。*富士康官网*

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失业登记的内容包括个人基本情况、失业时间、失业类型、求职意愿、失业保险待遇享受情况等换单位需交保险需要失业证吗换单位交保险不需要失业证新单位要的龙华富士康做什么的原因有两点：证明你原来没有单位或与原单位脱离劳动关系，这个自己手写个证明就行了。*富士康招聘信息*

招聘失业人员有税收的减免政策《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权龙华富士康做什么的查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。*富士康官网*

就业失业证怎么办理【法律分析】：失业证须到户口所在地办理，且要到所属社区龙华富士康做什么的居委会、单位出具证明公共就业人才服务机构在为劳动者办理就业登记、失业登记、就业援助对象认定以及享受相关就业扶持政策手续时，应按暂行办法的要求及时发放就业失业登记证。*富士康招聘信息*

【法律依据】：《人力资源和社会保障部龙华富士康做什么的关于印发就业失业登记证管理暂行办法的通知》二、稳步推进《就业失业登记证》发放工作（三）各地要按照《暂行办法》的有关要求，制定本地区《就业失业登记证》具体发放办法，对新发放和换发的对象范围、具体程序和责龙华富士康做什么的任单位作出明确规定，稳步推进《就业失业登记证》发放工作。*富士康官网*

从2011年1月1日起，停止发放《再就业优惠证》和各地原有各类就业失业登记证明（四）从2011年1月1日起，公共就业人才服务机构在为劳动者办理就龙华富士康做什么的业登记、失业登记、就业援助对象认定以及享受相关就业扶持政策手续时，应按《暂行办法》的要求及时发放《就业失业登记证》。*富士康招聘信息*

其中，对持有《再就业优惠证》和各地原有各类就业失业登记证明的人员，应将原有证件上的个龙华富士康做什么的人基本信息、就业与失业状况信息和享受政策情况信息转记在《就业失业登记证》上对持《再就业优惠证》人员，还要将其所持《再就业优惠证》的证件编号标注在《就业失业登记证》“其他记载事项”中。*富士康官网*

（五）《就业失业登龙华富士康做什么的记证》实行定期审验制度，重点对登记失业人员、正在享受相关就业扶持政策人员的《就业失业登记证》进行审验定期审验的具体对象范围、内容、程序和要求等，由各省、自治区、直辖市人力资源社会保障部门规定。*富士康招聘信息*

【温馨提龙华富士康做什么的示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通就失业证要交给新单位吗如果你有失业证，那当你入职的时候，必须要把龙华富士康做什么的失业证交给公司。*富士康官网*

然后在去职的时候，公司再把失业证还给你等你下一份正式工作的时候再交上去，就是一直这样的流程，你的每一份工作，什么时候入职什么时候去职，都会记录在就业失业证上同时也是给你交社保的证明之一龙华富士康做什么的1、就失业证是肯定要拿出来的，因为转正后，单位需要凭就失业证去劳动局办理招工；*富士康招聘信息*

2、养老保险手册应该也是交给单位的，上养老保险用；3、社保卡应该在本人手里留存的如果是天津市的话，办理招工目前还需要提供户龙华富士康做什么的口本复印件，学历证复印件还有职称证明，别的材料应该就不需要了1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明。*富士康官网*

2、到本街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明，经街道社区服务中心审批、盖章、龙华富士康做什么的办理《失业证》3、《失业证》年审只须带1—4项证件及原《失业证》直接到本街道办理4、《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证)，再带1—4项证件到本街道办理。*富士康招聘信息*

2、一、失业龙华富士康做什么的人员的失业证怎么办理(一)在法定劳动年龄内，有劳动能力并有就业愿望的本街道常住居民户口的失业人员进行失业登记，失业登记视为求职登记，办理《失业证》(二)办理失业证须带如下证件：1、身份证原件；。*富士康官网*

2、户龙华富士康做什么的口簿原件；3、婚育证明《计生证》；4、小一寸相片2张；5、各类人还需要出具以下证明材料：毕业证书、学校证明、退学证明、解除劳动关系证明、《广州市职工劳动手册》、本人档案、工商部门发给的证明、解除挂靠关龙华富士康做什么的系证明、社区居委会出具的失业证明。*富士康招聘信息*

(二)办理程序：1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明；2、到本街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明，经街道社区服务中心审批、盖章、办理《失业龙华富士康做什么的证》；3、《失业证》年审只须带1—4项证件及原《失业证》直接到本街道办理。*富士康官网*

4、《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证)，再带1—4项证件到本街道办理(四)注意事项：由于龙华富士康做什么的《失业证》要上网登记，为确保信息准确，请办证本人亲自办理失业人员失业前，所在单位和本人按照规定履行缴费义务满1年的，领取2个月的失业保险金；满2年的，领取4个月的失业保险金；满3年的，领取8个月的失业龙华富士康做什么的保险金；满4年的，领取12个月的失业保险金；满5年不足10年的，第5年领取14个月的失业保险金，以后每递增1年增加1个月的失业保险金；满10年以上的，领取24个月的失业保险金。*富士康招聘信息*

对自谋职业的失业人员，可龙华富士康做什么的将其应享受的失业保险金一次性付给本人根据《北京市失业保险规定》，失业人员应在与用人单位终止、解除劳动(聘用)或者工作关系之日起40日内，持与用人单位开具的终止、解除劳动(聘用)或者工作关系的证明、户口龙华富士康做什么的簿、《身份证》和3张一寸免冠照片，到户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理失业登记，符合领取失业保险金条件的，同时办理领取失业保险金手续。*富士康官网*

失业保险金自办理失业登记之日起计算并从办理失业登记的次日起龙华富士康做什么的，持《身份证》、《失业保险金领取证》及《求职证》，按月领取失业保险金因病不能亲自领取的，可委托亲属持失业人员《失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》、医院诊断证明和代领人的《身份证》代为领取。*富士康招聘信息*

失业龙华富士康做什么的人员在领取失业保险金期间在本市迁移户口的，持《户口迁移证》、《失业保险金领取证》，到原户口所在地的街道、镇劳动和社会保障部门办理领取失业保险金关系和档案转出手续并持《北京市失业人员关系转移介绍信》、《龙华富士康做什么的失业保险金领取证》、《求职证》、《身份证》和《户口簿》，到迁入地的区、县失业保险经办机构办理迁入手续后，在迁入地的街道、镇劳动和社会保障部门继续领取。*富士康官网*

二、领取失业保险金的条件失业人员在领取失业保险金期龙华富士康做什么的间符合下列条件之一的，向街道、镇劳动和社会保障部门申请一次性领取失业保险金：(一)从事个体经营、兴办企业的，持营业执照和《身份证》、《求职证》及《失业保险金领取证》。*富士康招聘信息*

(二)户口迁往外省、市的，持《户口龙华富士康做什么的迁移证》、《失业保障金领取证》、《身份证》、《求职证》(三)失业人员从事自由职业的，在办理了就业登记手续后，持《身份证》、《求职证》、《失业保障金领取证》和《就业登记卡》。*富士康官网*

失业人员一次性领取失业保险金龙华富士康做什么的后，不再享受其他失业保险待遇下岗失业人员解除劳动关系离开企业时，本人欠缴以及企业应当为其缴纳的社会保险费，要一次性予以补缴下岗人员再就业后，由用人单位到社会保险经办机构为其办理社会保险关系接续和转移手龙华富士康做什么的续。*富士康招聘信息*

无固定单位的灵活就业人员和相对集中经营的个体工商户，由街道办事处和公共职业介绍机构代理接续和缴费手续下岗失业人员未再就业的，社会保险经办机构保留其原有的社会保险关系；在下岗失业期间达到法定退休年龄龙华富士康做什么的的，由保管其档案的单位和部门代其办理申请退休手续。*富士康官网*

所以，您千万别忘了及时续缴社会保险就已经失业的人员来讲，此时如果符合了规定的条件，那么就可以办理失业证，同时满足失业保险的要求，那么在失业之后还可以每龙华富士康做什么的个月领取到一定数额的失业保险金，当然法律中也规定了，对失业金的领取最长是不能超过24个月，往往领取的期限也是根据缴纳失业保险的期限来计算。*富士康招聘信息*

【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合龙华富士康做什么的下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。*富士康官网*

第五十一条失业人员在领取失业保险龙华富士康做什么的金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：（一）重新就业的；（二）应征服兵役的；（三）移居境外的；（四）享受基本养老保险待遇的；（五）无正当理由，拒不接受当地人民政府龙华富士康做什么的指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的*富士康招聘信息*

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