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富士康招聘网 2023年02月02日 896

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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最近有很多小伙伴咨询关于失郑州富士康最新招工信息业金从未领取的问题，小编结合多年的经验整理出来一些失业期间未领取失业金对应的资料，分享给大家失业金不领取会不会作废掉？不会的据了解，失业人员申请领取失业保险金的有效期限为60日，自原郑州富士康最新招工信息用人单位为其开具《终止或解除劳动合同证明书》之日起，超过60日不到为其办理失业保险的经办机构申领失业保险金的，视为本人自愿放弃享受失业保险待遇权利。

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也就是说，如果你离职后的郑州富士康最新招工信息60天内未申请失业金，过期就不能申请失业金了，重新就业后，再次失业需要重新计算缴费时间但如果已经申请了失业金，只是当月忘记领取，这种情况会不会导致失业金失效，希财君暂时未找到官方说法，一般来说，现在失郑州富士康最新招工信息业金都是直接打到办理时预留的卡上，并不会存在忘记领取的情况，建议大家咨询当地社保局了解详情。

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拓展资料：失业金不领取的好处：1、不领取失业金，可以避免对下一份工作产生影郑州富士康最新招工信息响因为领取失业金就说明失业是被上一个公司解雇造成的，且必须记录在档案资料中，如果新公司追问其解雇原因，很容易造成误解2、不领取失业金，就不会拉低退休金的额度。

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退休金的额度郑州富士康最新招工信息与养老保险的缴纳年限有关，不是所有地区在领取失业金的时候都能缴纳养老保险，所以最好避免为了领取微薄的失业金而断缴养老保险从而对养老金的缴纳年限造成影响造成退休金比正常缴纳保险但没有领取失业金的人少。

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3、不领取失业金，不会对买房摇号产生影响领取失业金的当月是不能缴纳社保的，而某些地方如北京等地，买房摇号要求申请当月往前数60个月连续缴纳社保，积分落户是连续7年缴郑州富士康最新招工信息纳社保一旦断缴，就会产生影响4、失业保险金退休后是无法领取的。*富士康在线报名*

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失业金是退休前，被动失业（单位解雇）时失业保险发放的救助金，到达退休年龄，办理退休后开始按月领养老郑州富士康最新招工信息金，不属于被动失业状态，不再是失业保险救助范围，即使退休前办理失业金领取的，在到达退休年龄，办理退休开始领养老金时，失业金也会停止发放。*富士康招聘信息*

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失业保险一直交到退休，但丛来都没有领取过郑州富士康最新招工信息失业金，退休后失业金还有吗？不能，缴纳失业保险，并不等于就可以领取失业金，领取失业金是有条件的，符合条件的才能领取就如同缴纳生育保险，工伤保险一样，并不等于缴纳生育保险就可以享受生育保险待遇，也不等于郑州富士康最新招工信息缴纳了工伤保险，就可以领取工伤保险待遇，这些保险，都是预防性的，发生了才享受，不发生就不享受，退休之后不涉及到失业，当然就不能领取失业金。*富士康在线报名*

8.报名龙华富士康能去观澜面试吗

因为失业保险由企业和个人共同缴郑州富士康最新招工信息纳，缴费全部纳入统筹基金，不存在个人账户，即使你没有失业，也没有领过失业金，那么也不会返还失业保险的背后失业保险是一种社会保险，具有强制性、互济性、普遍性的特点，参加失业保险是为了共同承担失业风险，当郑州富士康最新招工信息你不存在失业时，个人缴纳的失业金不返还本人，而是用于支付其他失业者的基本生活费用。*富士康招聘信息*

9.龙华富士康招聘中心联系方式

可以这样想一下，这就跟购买人身意外险一样，就算你没有出意外，保险费也不会退还的其实，对于郑州富士康最新招工信息失业保险，很多人还有很多不清楚的地方，比如，要想领取失业金，必须要满足3个条件，一是缴纳失业保险费满1年；二是非因本人意愿中断就业；三是已经进行失业登记，并有求职要求。*富士康在线报名*

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10.龙华富士康招聘信息最新招聘郑州富士康最新招工信息2021

失业金不领取会不会作废掉失业金不领取不会作废，失业金在五险一金缴纳比例中占很小一部分，失业保险金领取时间是根据缴纳年限来计算的，累计缴纳的年限越长，领取失业金的时间就越长，失业金发放后会保存在郑州富士康最新招工信息参保人领取账户里面，不会过期。*富士康招聘信息*

如果你离职后的60天内未申请失业金，过期就不能申请失业金了重新就业后，再次失业需要重新计算缴费时间拓展资料:根据《失业保险条例》第十五条失业人员在领取失业保险金期间有下列郑州富士康最新招工信息情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇： 1.重新就业的；。*富士康在线报名*

2.应征服兵役的； 3.移居境外的； 4.享受基本养老保险待遇的；5.被判刑收监执行或者被劳动教养的； 6.无正当郑州富士康最新招工信息理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；7.有法律、行政法规规定的其他情形的。*富士康招聘信息*

失业金由社保基金管理局管理: 1.失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政郑州富士康最新招工信息补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者，提供物质帮助以保障其基本生活。*富士康在线报名*

2.主要有以下保障：(1)按月领取的失业保险金，即：失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人郑州富士康最新招工信息员的基本生活费用 (2)领取失业保险金期间的医疗补助金，即：支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。*富士康招聘信息*

(3)失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金 (4)郑州富士康最新招工信息为失业人员在领取失业保险金期间开展职业培训、介绍的机构或接受职业培训、介绍的本人给予补偿，帮助其再就业只要你仔细阅读了上述，那么你就已经了解了失业期间未领取失业金的相关知识，如果屏幕面前的你还有什么对郑州富士康最新招工信息失业金从未领取好的建议和想法，欢迎各位再下面评论区评论出来，我们将及时回复。*富士康在线报名*