富士康官方直招_观澜富士康招聘地点查询最新

富士康招聘网 2023年02月03日 629

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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富士康招聘网专注于为蓝领求职者提供全廊坊富士康直招面的职场求职服务信息，我们与电子工厂招聘部门达成战略合作，为用户企业提供人力资源派遣服务本篇文章带来失业金多久领及失业金要失业多久才能领的介绍，你还在等什么，赶紧报名来试试吧。

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失业金可以领多久失业金多久之内可以领取时间如下：1、失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；2、累计缴费时间满5年不足10年的廊坊富士康直招，领取失业保险金的期限最长为18个月；

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3、累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月；4、重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险廊坊富士康直招金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

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申请资格如下：一、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各廊坊富士康直招项失业保险待遇：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已依法定程序办理失业登记的；*富士康直招*

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4、有求职要求，愿意接受职廊坊富士康直招廊坊富士康直招者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的；

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5、因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的；6、因用人单位低于当地最低工资标准廊坊富士康直招或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的；7、因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的；*富士康招聘信息*

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8、因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出廊坊富士康直招解除劳动合同的；9、法律、法规另有规定的【法律依据】《失业保险条例》第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单廊坊富士康直招自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。*富士康直招*

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城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经廊坊富士康直招办机构办理失业登记失业保险金自办理失业登记之日起计算失业保险金由社会保险经办机构按月发放社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。*富士康招聘信息*

9.观澜富士康正式工廊坊富士康直招招聘地点

【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

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申请失业保险金多久廊坊富士康直招可以拿到办理失业登记以后一般一个月左右可以拿到失业金劳动者自与单位终止或解除劳动关系之日起，7日内报当地劳动和社会保障部门备案自终止或解除劳动关系之日起60日内，失业人员应持原单位为其出具的终止或解除廊坊富士康直招劳动关系的证明和其他证明材料，到指定的失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。*富士康直招*

拓展资料：失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去廊坊富士康直招工资收入的一种临时补偿失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要失业保险金依法从失业保险基金中列支。*富士康招聘信息*

根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年廊坊富士康直招的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。*富士康直招*

重新就业后，再次失业的，缴费时廊坊富士康直招间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月申请资格1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保廊坊富士康直招险待遇：。*富士康招聘信息*

(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的2、廊坊富士康直招劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：。*富士康直招*

廊坊富士康直招由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;

(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，廊坊富士康直招提出解除劳动合同的;(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;*富士康招聘信息*

(9)法律、法规另有规定的失业保险金申领发放办法有下列情形廊坊富士康直招之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇（一）重新就业的；（二）应征服兵役的；（三）移居境外的；（四）享受基本养老保险待遇的；。*富士康直招*

（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的（六）无正当理由，廊坊富士康直招拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的失业多长时间能领失业金？失业金领取最长期限为二十四个月失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12廊坊富士康直招个月；。*富士康招聘信息*

累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可廊坊富士康直招以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。*富士康直招*

【法律依据】《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单廊坊富士康直招位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。*富士康招聘信息*

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇第十五条失业人员在领取失业保廊坊富士康直招险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：（一）重新就业的；（二）应征服兵役的；*富士康直招*

（三）移居境外的；（四）享受基本养老保险待遇的；（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的廊坊富士康直招；（六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；（七）有法律、行政法规规定的其他情形的第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定廊坊富士康直招享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。*富士康招聘信息*

【温馨提示】以上回答廊坊富士康直招，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通失业保险金领取期限是多久失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前累计廊坊富士康直招缴费时间确定：。*富士康招聘信息*

（1）累计缴费时间1年以上不满2年的，可以领取3个月失业保险金；（2）累计缴费时间2年以上不满3年的，可以领取6个月失业保险金；（3）累计缴费时间3年以上不满4年的，可以领取9个月失业廊坊富士康直招保险金；（4）累计缴费时间4年以上不满5年的，可以领取12个月失业保险金；*富士康直招*

（5）累计缴费时间5年以上的，按每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数领取失业保险金的期限最长不得超过24个月廊坊富士康直招失业人员领取失业保险金期限内，重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。*富士康招聘信息*

失业多久才可以领取失业保险廊坊富士康直招金失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同，划分为三个档次：廊坊富士康直招。*富士康直招*

1、累计缴费时间满1年不足5年的，最长能够领取12个月的失业保险金2、累计缴费时间满5年不足10年的，最长能够领取18个月的失业保险金3、累计缴费时间10年以上的，最长能够领取24个月的失业保险金失廊坊富士康直招业人员在领取失业保险金期间，可以享受的待遇*富士康招聘信息*

1、失业人员在领取失业保险金期间患病就医的，可以按照规定向经办机构申请领取医疗补助金2、失业人员在领取失业保险金期间死亡的，其家属可持失业人员死亡证明、领取人廊坊富士康直招身份证明、与失业人员的关系证明，按规定向经办机构领取一次性丧葬补助金和其供养配偶、直系亲属的抚恤金。*富士康直招*

失业人员当月尚未领取的失业保险金可由其家属一并领取3、失业人员在领取失业保险金期间，应积极求职，接受廊坊富士康直招职业指导和职业培训4、失业人员在领取失业保险金期间求职时，可以按规定享受就业服务减免费用等优惠政策5、失业人员在领取失业保险金期间或期满后，符合享受当地城市居民最低生活保障条件的，可以按照规定申请享受廊坊富士康直招城市居民最低生活保障待遇。*富士康招聘信息*

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领取失业保险金需要携带以下证明材料：1、本人身份证明（户口簿、身份证和一寸证件照两张）；2、在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；3、失业登记及求职廊坊富士康直招证明；4、劳动保障行政部门规定的其他材料《中华人民共和国社会保险法》。*富士康招聘信息*

第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因廊坊富士康直招本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的第四十八条失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。*富士康直招*

失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人廊坊富士康直招不缴纳基本医疗保险费以上就是富士康招聘网小编对失业金多久领和失业金要失业多久才能领的总结，更多失业金要失业多久才能领方面的知识可以关注我们，在网站首页进行搜索你想知道的！。