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富士康招聘网 2023年02月10日 537

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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作为专业的人力资源行业人士而深圳富士康普工招聘言，我们经常培训都会说到厨师会失业吗时有很多细节是需要注意的你知道做厨师不稳定经常失业？今天就让小编跟你们说说吧！学厨师会不会失业啊？您好，我认为学厨师不会失业，因为现在饭店很多，厨深圳富士康普工招聘师需求量很大，基本上厨师的收入也不错的。

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就算没有工作了，自己租个门面，开个小饭店也可以啊希望我的回答对你有帮助，谢谢！

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现在学厨师有前途吗？以后深圳富士康普工招聘会失业吗？厨师是很不错的，现在随着人们生活品质的提高，外出就餐的频率也越来越多了，所现在餐饮业的发展很是迅速，厨师这个行业现在的需求量是很大的厨师还是很有优势的：1、学厨师热门行业、高薪职业、永不失深圳富士康普工招聘业。

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作为人们的需求，它不是新兴产业，不会被淘汰只有菜品的举一反三，不会存在产品的更新换代2、学厨师发展好，提升空间大厨师长、行政总厨等都是目前紧缺的人才，也是学厨师一直努力的深圳富士康普工招聘目标，高薪紧缺的职位，只有在餐饮界才会出现，厨师永远都是你的首选。

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3、学厨师投入小，回报大不论你出身在哪里，不论你贫穷富贵，只要你肯努力，不用投资上百万，你就可深圳富士康普工招聘以拥有自己的事业4、学厨师花费时间少，就业成才快易学、易懂、起点为零从基础开始，不用你懂电路图，也不需要你会编程，只要动手去做，课程都能学会。*富士康*

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5、餐饮业的深圳富士康普工招聘飞速发展，订单式培养，不用再去人才济济的双选会，你就可以成为高薪人士为什么现在很多大厨都失业了？原因出在哪？在如今的生活中，大多数的厨师都会面临着失业的现象，这当中主要是因为餐饮行业都不是特别的好做。深圳富士康普工招聘*富士康招聘信息*

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一些老板在请大厨的时候，由于考虑到大厨的工资比较高，从而为了节省开支，就不得不选择直接开除大厨而对于一些大厨们在选择工作的时候，往往自己有能力的情况下，就会选深圳富士康普工招聘择自己开饭店进行做饭这样不仅能够让更多的顾客去品尝到大厨的手艺，还能够让大厨自己赚到一份不错的收益。*富士康*

在疫情三年的情况下，很多餐饮行业都已经面临着纷纷倒闭的现象，尤其是一些酒店深圳富士康普工招聘里面的大厨全部都被纷纷辞退了大厨们面临着失业和个人的手艺也有很大的关系，大厨之所以能够称之为大厨，一般是由于在厨师行业当中，从事的年限比较长，在做菜各方面都会比较有经验。*富士康招聘信息*

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而且大厨的工资一般都在1万多块钱一个月，这对于普通的餐饮店老板一般都请不起大厨，宁可请一个二把刀的厨师，也不愿意请大厨其实在餐饮店里面厨师的工资比较高，已经变成了人尽皆知的事情，在如今这个社会当中，深圳富士康普工招聘也是吸引了更多的男士都纷纷去考虑从事当大厨。*富士康*

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因为想到做厨师，不仅能让自己有一份高收入，同时也能够学习到一定的手艺大厨在找工作的过程中，不仅可以考虑给别人，饭店里面当厨师，深圳富士康普工招聘也可以选择自己在家里面开一个农家乐在如今生活中特别的流行农家乐，也是能够吸引很多城里人前去农家乐吃饭。*富士康招聘信息*

而对于大厨做饭的标准，往往都是覆盖有五星级的标准，不管是川菜，粤菜，湘菜都必须要会一点虽然说并不见深圳富士康普工招聘得非要了解每一个地区的特色菜品，但是最拿手的特色菜一定要掌握一些这样才能够提高大厨的工作经验，从而大厨的工资也才会一步步的上涨。*富士康*

为什么感觉现在的厨师越来越容易下岗了呢？在大部分人的意识中，中餐的厨师永深圳富士康普工招聘远都不会失业但随着时代的快速发展，在未来上千万的厨师都将面临失业危机这并非危言耸听，而是在未来的5-10年，就会发生的事情那么厨师为什么会失业，失业以后又该干什么呢？看完以下的内容，你就可以找到答案。深圳富士康普工招聘*富士康招聘信息*

1、去厨师化时代来临2、人工智能代替厨师3、厨师未来的生存方向4、餐饮店的未来方向一对于餐饮行业来说，想要快速做大做强，必须实现规模化、连锁化、品牌化经营那么想要实现这个目标，就要弱化厨师，实现去厨师深圳富士康普工招聘化。*富士康*

因为当你开一家店的时候，可以请一个厨师团队去完成后厨的工作但如果你开100家连锁店的时候，厨师这个岗位的人才是非常难复制的不过做饭的配方、调理、火候、这些可以通过标准化的作业去实现复制所以我们可以深圳富士康普工招聘看到，真正能够做大的连锁店，几乎都是没有厨师的。*富士康招聘信息*

如KFC、麦当劳有朋友可能会说，只有西餐可以实现去厨师化，中餐是很难实现的其实恰恰相反我们平时吃得麻辣烫、火锅、以及蒸菜、快餐其实都没有厨师以最常见的中深圳富士康普工招聘餐火锅、麻辣烫来说，这些产品都是通过中央厨房，标准化生产或者加工厂半成品，然后有连锁店的操作人员，按照配方加热即可。*富士康*

二在传统的餐饮行业中，厨师不但要有厨艺，也要能掌握更多菜品的做法但人的能力都是有限的深圳富士康普工招聘，一个厨师顶多能够做上百道菜，拿手菜或许也只有几个而且厨师不但是个手艺活，更是个力气活，一个人一天顶多能够做100多个菜。*富士康招聘信息*

这就是去厨师化的关键因此在未来，连锁企业想要实现去厨师化，除了通过中央厨房和标深圳富士康普工招聘准化作业以外，也可以依托人工智能去实现一个厨师只会做上百道菜，但对于机器来说，输入成千上万的做菜方法都可以最关键是可以通过智能的后厨系统，多个炒菜机器人同步不间断运行。*富士康*

有些朋友看到这里可能会说，这种中深圳富士康普工招聘央厨房+机器人做的饭菜没有灵魂，不好吃其实这都是自欺欺人上班族每天吃的工作餐，工厂的大锅饭，其实都不见得好吃，但是大家还是要吃从这方面就可以看出，在未来的5-10年，机器厨师不可能取得星级的大厨，但是深圳富士康普工招聘对于快餐、小餐馆的厨师来说，估计就要被淘汰了。*富士康招聘信息*

那么目前小餐馆、快餐店的厨师有多少呢？全国估计有上千万，这就意味着有上千万的厨师要失业感谢您阅读本篇对厨师会失业吗的详细介绍，如果你对做厨师不稳定经常失业深圳富士康普工招聘还不够了解，想进一步学习关于厨师会失业吗的知识，可以在本站首页搜索你想知道的！。