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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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(二)负责记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况;(三成都富士康招聘信息)负责住房公积金的核算;(四)审批住房公积金的提取、使用;(五)负责住房公积金的保值和归还; (六)编制住房公积金归集、使用计划执行情况的报告;

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(七)承办住房公积金管理委员会决定成都富士康招聘信息的其他事项济宁住房公积金管里中心异地贷款需要哪些材料济宁住房公积金管理中心规定异地贷款除了基本购房贷款材料外还需出具住房公积金缴存所在地住房公积金管理机构出具的缴存证明。*富士康*

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一、根据济宁市住房公积金管理中心发布的《关于实行异地住房公积金个人住房贷款业务的通知》:积极实行异地贷款业务在全国范围内其他就业地缴存住房公积金、户籍所在地在济宁行政区域内的职工,在户籍所在地购买自成都富士康招聘信息住住房时,可持住房公积金缴存所在地住房公积金管理机构出具的缴存证明,向户籍所在地住房公积金管理机构申请住房公积金个人住房贷款,并执行我市现行的住房公积金贷款政策。*富士康招聘信息*

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二、购买二手房成都富士康招聘信息贷款应提供的材料1、签订时间在两年以内的房屋买卖协议原件1份复印件4份;2、首付款收据原件1份复印件4份;3、过户后的房产证原件1份复印件4份;4、契税票据原件1份复印件4份;5、《存量房(二手房)交成都富士康招聘信息易资金托管协议》原件1份复印件4份;*富士康*

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6、《存量房(二手房)交易资金托管凭证》原件1份复印件4份;7、借款人和配偶的身份证原件1份复印件4份;8、借款人和配偶的结婚证原件1份成都富士康招聘信息复印件4份;9、借款人和配偶的户口簿或有效期内的户籍证明原件1份复印件4份;*富士康招聘信息*

6、借款人若未婚,提供户籍所在地民政部出具的未婚证明原件1份复印件4份;7、个人住房公积金贷款申请审批成都富士康招聘信息资料两份.三、购买商品房贷款应提供的材料1、签订时间在两年以内的购房合同原件1份复印件4份;2、首付款收据原件1份复印件4份;*富士康*

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2、开发商提供的《网上备案确认书》原件1份复印件4份;成都富士康招聘信息3、借款人和配偶的身份证原件1份复印件4份;4、借款人和配偶的结婚证原件1份复印件4份;5、借款人和配偶的户口簿或有效期内的户籍证明原件1份复印件4份;*富士康招聘信息*

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怎么查济宁住房公积金住房公积金一般有以下的一些方法可以查询:1、进入当地住房成都富士康招聘信息

3、本人持身份证原件到当地的住房公积金管理中心窗口查询4、到住房成都富士康招聘信息公积金管理中心服务大厅的多媒体查询机上进行自助查询新政即将出台!济宁市个人住房公积金贷款管理办法(征求意见稿)近日,小编注意到济宁市住房公积金管理中心发布了关于《济宁市个人住房公积金贷款管理办法(征求成都富士康招聘信息意见稿)》公开征求意见的公告。*富士康*

为加强个人住房公积金贷款管理,规范公积金贷款行为,维护借贷双方合法权益,根据住建部《住房公积金个人住房贷款业务规范》(GB/T51267-2017)等法规、规章和行业规范成都富士康招聘信息,结合我市实际,济宁市住房公积金管理中心对《济宁市个人住房公积金贷款管理办法》(济政发【2017】25号)进行了修订,形成了《济宁市个人住房公积金贷款管理办法(征求意见稿)》。*富士康招聘信息*

按照《济宁市规范性文件管成都富士康招聘信息理办法》(济政办发【2017】36号)第二十四条要求,现将征求意见稿全文公布,向社会公开征求意见如有意见请于2019年7月20日前通过以下方式反馈:1.电子邮箱发送至:jnxdk@163.com(如有成都富士康招聘信息提出意见或建议的社会公众,请留下您的姓名和联系方式,以便进一步联系)。*富士康*

2.信函请邮寄至:济宁市洸河路133号兴唐大厦济宁市住房公积金管理中心信贷管理科(请注明《贷款管理办法》征求意见),邮编:2721成都富士康招聘信息00济宁市个人住房公积金贷款管理办法(征求意见稿)第一章总则第一条 为加强个人住房公积金贷款(以下简称公积金贷款)管理,规范公积金贷款行为,维护借贷双方合法权益,根据《中华人民共和国担保法》、国务院《成都富士康招聘信息住房公积金管理条例》和中国人民银行《贷款通则》、《个人住房贷款管理办法》等有关规定,结合本市实际,制定本办法。*富士康招聘信息*

第二条 本办法所称公积金贷款,是指以住房公积金为资金来源,由市住房公积金管理中心(以下简称成都富士康招聘信息市公积金中心)向缴存住房公积金的职工发放的用于购买、建造、大修、翻建各类自住住房的政策性贷款第三条 本市行政区域内公积金贷款与管理适用本办法。*富士康*

第四条 市公积金中心统一负责全市公积金贷款的监督管理工作,成都富士康招聘信息并具体负责公积金贷款的审批,监督公积金贷款的借贷和结算工作市公积金中心分支机构按照市公积金中心的授权负责本辖区公积金贷款的审批和管理工作财政、审计、人民银行、监察等部门按照各自职责,做好公积金贷款的有成都富士康招聘信息关监督工作。*富士康招聘信息*

第五条 公积金贷款管理工作应当遵循防范风险优先和便民的原则第二章 贷款对象和条件第六条 凡按时足额缴存住房公积金,并具有完全民事行为能力的职工,购买、建造、大修、翻建自住住房的,均可申请公成都富士康招聘信息积金贷款。*富士康*

第七条申请公积金贷款必须具备下列条件:(一)按时足额缴存住房公积金在1年以上(包括1年);(二)具有合法的购买或者建造、大修、翻建自住住房合同或者协议及相关证明材料,并且其合同或者协议签订时成都富士康招聘信息间在2年以内;*富士康招聘信息*

(三)有稳定的职业和收入,信誉良好,有偿还贷款本息能力;(四)有可靠的担保;(五)首次使用公积金贷款的,必须有不低于30%的首付款;第二次使用公积金贷款的,必须有不低于40%的首付款;建成都富士康招聘信息造或者大修、翻建房屋的,必须有不低于50%的自有资金;*富士康*

(六)没有尚未还清并且数额较大,可能影响贷款偿还能力的债务第八条共同申请人应为借款申请人配偶第九条市公积金中心不得向已使用2次公积金贷款的缴存职工成都富士康招聘信息家庭发放公积金贷款第三章 贷款额度、期限和利率第十条公积金贷款最高额度和最长期限由市公积金中心根据本市房产市场价格情况和职工收入水平核定,报市住房公积金管理委员会批准后执行。*富士康招聘信息*

第十一条 每笔公积金贷款额成都富士康招聘信息度应当同时符合下列规定:(一)首次使用公积金贷款的,最高贷款额不得高于购房总价款的70%;第二次使用公积金贷款的,不得高于购房总价款的60%借款申请人所购房屋价格明显高于市场价格的,应当以评估价确定贷成都富士康招聘信息款额度;。*富士康*

(二)贷款最高额度不得超过抵押物现有价值的70%;以有价证券作质押担保的,不得超过有价证券面值的90%,并以有价证券到期日为贷款期限;(三)借款申请人的贷款额度按照借款申请人及共同申请人月公成都富士康招聘信息积金缴存基数确定,其计算公式为:借款申请人贷款额度=借款申请人及共同申请人月公积金缴存基数总额×12个月×贷款期限×40%;*富士康招聘信息*

(四)扣除借款申请人及共同申请人尚未还清的债务总额第十二条 公积金贷款额,按成都富士康招聘信息照借款申请人及共同申请人申请贷款额和本办法第十一条的规定确定申请贷款额不超过本办法第十一条规定的,以申请贷款额作为贷款额;申请贷款额超过本办法第十一条任何一项规定的,以其中最低限额作为贷款额。*富士康*

第十三条成都富士康招聘信息 每笔公积金贷款期限,应当按照下列规定核定:(一) 公积金贷款期限到期日,截止到借款申请人法定退休年龄后的第5年;(二) 借款申请人申请贷款的期限短于前项规定的,以申请贷款期限为准;借款申请人申请贷款成都富士康招聘信息期限长于前项规定的,按照前项规定核定贷款期限。*富士康招聘信息*

第十四条 公积金贷款利率按照中国人民银行和住房和城乡建设部有关规定执行贷款期限为1年的,按照合同利率执行;贷款期限在1年以上的,还款期内如遇贷款利率调整,成都富士康招聘信息于次年1月1日起按调整后的利率执行第四章 贷款程序。*富士康*

第十五条 公积金贷款由市公积金中心委托商业银行承办市公积金中心委托商业银行承办公积金贷款,应当与受委托贷款银行(以下简称受托银行)签订书面合同第十六成都富士康招聘信息条 借款申请人申请公积金贷款,应当向市公积金中心设立的公积金贷款受理网点或者受托银行提出申请,并提交下列资料:。*富士康招聘信息*

(一)合法身份证明;(二)住房公积金缴存证明;(三)婚姻证明;(四)稳定的经济收入证明;成都富士康招聘信息(五)购买住房合同或者建造、大修、翻建住房审批手续和合同;(六)购买住房的首期付款收据或者建造、大修、翻建住房的自有资金存款证明;*富士康*

(七)抵(质)押物清单、权属证明及处分权人同意抵(质)押证明;抵(质)成都富士康招聘信息押物需要评估的,出具有效评估报告第十七条 公积金贷款实行分级审批制度公积金贷款受理网点或者受托银行接到公积金贷款申请资料后,审查申请资料的完整性、真实性与合法性;市公积金中心分支机构对申请资料进行复核成都富士康招聘信息,并确定贷款额度、期限、担保方式等内容;市公积金中心授权的贷款审批机构对贷款进行审批。*富士康招聘信息*

第十八条 准予发放贷款的,贷款审批机构应当向受托银行出具《准予住房公积金贷款通知书》受托银行应当在规定时间内,按照成都富士康招聘信息《准予住房公积金贷款通知书》的内容,与借款申请人和保证人当面签订借款合同或者担保合同合同签订后,借款人、保证人及受托银行必须依照法律规定办理担保手续,分支机构应当在担保手续办结之日起3日内将所贷资金以成都富士康招聘信息转帐方式拨付到位。*富士康*

第五章 贷款担保第十九条 借款申请人申请公积金贷款的,应当提供担保第二十条 公积金贷款的担保方式有:(一)抵押;(二)保证;(三)质押市公积金中心应当按照防范风险优先的原则,确定每笔成都富士康招聘信息公积金贷款担保方式。*富士康招聘信息*

第二十一条本办法所称抵押,是指债务人或者第三人不转移对房产的占有,将该房产作为债权的担保债务人不履行债务时,债权人有权依照规定以该房产折价或者以拍卖、变卖该房产的价款优先受偿借款人成都富士康招聘信息或者第三人为抵押人,债权人为抵押权人,提供担保的房产为抵押物。*富士康*

第二十二条 借款人以其房产或者以共有人、第三人的房产作为抵押物的,应当与贷款人签订书面抵押合同,并按照规定办理抵押登记手续抵押物为尚未取得成都富士康招聘信息产权的期房的,房产开发企业应当向贷款人提供阶段性担保借款人还清全部贷款本息后,抵押权人应当与抵押人办理抵押解除手续。*富士康招聘信息*

第二十三条 本办法所称保证,是指保证人和债务人约定,当债务人不履行债务时,保证人按照成都富士康招聘信息约定履行债务或者承担连带责任的行为本办法所称保证人,是指正常缴存住房公积金的自然人或者依法设立的从事个人住房贷款担保业务的住房置业担保公司(以下简称“担保公司”)。*富士康*

第二十四条 借款人采用自然人作为保证成都富士康招聘信息人担保方式的,保证人必须正常缴存住房公积金1年以上(含1年),其住房公积金账户金额达到借款金额的一定比例,具体比例由市公积金中心另行制定第二十五条 借款人采用担保公司作为保证人担保方式的,担保公司应当成都富士康招聘信息为贷款提供连带责任担保。*富士康招聘信息*

第二十六条 为公积金贷款提供担保的担保公司,必须与市公积金中心签订协议第二十七条 借款人采用保证担保方式的,保证人应当与贷款人签订保证合同第二十八条 本办法所称质押,是指借款人成都富士康招聘信息或者第三人将其有价证券移交债权人占有,将该有价证券作为债权担保。*富士康*

借款人不履行债务时,债权人有权依法以拍卖、变卖该有价证券的价款优先受偿第二十九条 借款人以其有价证券或者以共有人、第三人的有价证券作为质成都富士康招聘信息物的,应当与贷款人签订书面质押合同,并将质物交由贷款人保管按照规定应当办理质押登记的,必须办理登记手续。*富士康招聘信息*

借款人还清全部贷款本息后,贷款人应当将质物退还借款人或者第三人,并办理退还手续第六章 贷款偿还第成都富士康招聘信息三十条 借款人应当按照合同约定的还款方式、还款计划偿还贷款本息第三十一条 公积金贷款期限为1年的,实行到期本息一次性清偿的方式;贷款期限在1年以上的,实行按月分期归还贷款本息的方式。*富士康*

第三十二条 按月分成都富士康招聘信息期归还贷款本息的方式有:(一)等额本息;(二)等额本金借款人根据还款能力,自主选择等额本息或者等额本金还款方式市公积金中心根据实际,可制定其他还款方式第三十三条 借款人应当自收到贷款次月起进行还款。*富士康招聘信息*

成都富士康招聘信息款人可以按照合同约定每月到受托银行以现金方式或者到市公积金中心以公积金方式偿还贷款本息,也可以委托贷款银行通过借记卡或者储蓄存折的方式代扣第三十四条 借款人还款超过6个月后,可以提前全部或部分偿还贷款成都富士康招聘信息。*富士康*

借款人提前偿还贷款的,应当向贷款银行提出申请,贷款银行应当在接到申请的次日,给予借款人是否可以提前偿还的答复第三十五条 借款人提前全部偿还贷款的,应当在偿还当期本息的同时,结清剩余贷款本金借款人提前成都富士康招聘信息部分偿还贷款的,应当按照剩余本金和剩余期限重新计算月还款额,并与贷款银行签订新的还款计划。*富士康招聘信息*

第三十六条 借款人在偿还贷款期内,按年度可以申请提取住房公积金,用于偿还公积金贷款本息借款人在偿还贷款期内有不成都富士康招聘信息良逾期记录的,申请提取的住房公积金,只能用于提前偿还贷款第三十七条 借款人未按照借款合同约定按时足额偿还贷款的,应当按照国家有关规定或者合同约定计收罚息。*富士康*

第七章 合同变更和终止第三十八条 借款合同需要成都富士康招聘信息变更的,借款人必须向市公积金中心提出申请,经市公积金中心审查同意后,由借款人与贷款银行依法签订变更协议变更协议未签订前,原借款合同继续有效由担保公司或者一般自然人提供保证的借款合同发生变更的,保证合同成都富士康招聘信息应当随借款合同的变更同时变更。*富士康招聘信息*

第三十九条 借款人在合同履行期间死亡、宣告失踪或者丧失民事行为能力的,其财产合法继承人、受遗赠人、监护人或者财产代管人继续履行借款人签订的借款合同第四十条 借款人的保证人成都富士康招聘信息发生合并、分立、破产或者丧失担保能力的,借款人应当变更保证人并重新办理担保手续。*富士康*

第四十一条 借款人偿还全部贷款本息后,贷款人应当将抵押物或者质物返还抵押人或者出质人,借款合同同时终止第八章 抵押物、质成都富士康招聘信息物管理和处置第四十二条 借款人对设定抵押的财产在抵押期内必须妥善保管,保证其完好无损,不得擅自处置,并随时接受贷款人的监督检查。*富士康招聘信息*

第四十三条 借款人设定质物作借款保证的,市公积金中心和贷款银行应当对出质成都富士康招聘信息人提供的有价证券进行查询和认证,并将有价证券质押的事实书面告知出具有价证券的金融机构质押期间,贷款银行对质物负有妥善保管的义务;出质人对用作质押的有价证券不得以任何理由挂失。*富士康*

第四十四条 借款人在合同履成都富士康招聘信息行期间死亡、宣告失踪或者丧失民事行为能力后无法定继承人、受遗赠人、监护人、财产代管人,或者其法定继承人、受遗赠人、监护人、财产代管人拒绝履行借款合同的,借款合同终止,贷款人有权依法处置抵押物或者质物。成都富士康招聘信息*富士康招聘信息*

第四十五条 借款人在借款期间不能履行偿还贷款义务或者债务履行期届满未能清偿债务的,采用抵押的,抵押权人可以与抵押人协商以抵押物拍卖、变卖所得价款受偿;采用质押的,贷款人有权以质物拍卖、变卖、兑现的价款成都富士康招聘信息优先受偿,实现质权。*富士康*

协商不成的、不足受偿的,贷款人依法可向人民法院提起诉讼第九章 法律责任第四十六条 市公积金中心工作人员违反本办法规定发放公积金贷款的,由其所在单位或者上级机关视情节轻重,给予相应当成都富士康招聘信息处分;造成损失的,应当依法追究责任。*富士康招聘信息*

第四十七条 受托银行或者公积金贷款受理网点在办理公积金贷款手续过程中,因审查资料不严格或者不面签各种合同,造成损失的,应当追究当事人的责任第四十八条 受托银行在抵押成都富士康招聘信息或者质押担保中,违反本办法规定对抵押物或者质物未做登记,造成损失的,应当依法追究当事人的责任。*富士康*

第四十九条 借款人弄虚作假骗取贷款的,应当解除合同、不予发放贷款;已经发放贷款的,应当解除合同、提前收回贷成都富士康招聘信息款第十章 附则第五十条 公积金中心依照本办法制定《济宁市个人住房公积金贷款管理实施细则》。*富士康招聘信息*

第五十一条 本办法自2019年 月 日起施行,有效期至2024年 月 日济宁住房公积金怎么查?济宁住房公积金可成都富士康招聘信息以拨打12329查询;或者使用本人身份证号或者公积金账号在网上查询住房公积金金额;还可以携带身份证、公积金卡前往济宁公积金管理中心查询。*富士康*

【法律依据】《住房公积金管理条例》第三十六条职工、单位有权查询本成都富士康招聘信息人、本单位住房公积金的缴存、提取情况,住房公积金管理中心、受委托银行不得拒绝职工、单位对住房公积金账户内的存储余额有异议的,可以申请受委托银行复核;对复核结果有异议的,可以申请住房公积金管理中心重新复成都富士康招聘信息核。*富士康招聘信息*

受委托银行、住房公积金管理中心应当自收到申请之日起5日内给予书面答复职工有权揭发、检举、控告挪用住房公积金的行为关于济宁公积金管理中心和济宁公积金管理中心官网 个人查询的介绍到此就结束了,不知道你成都富士康招聘信息*富士康*


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