成都富士康普工招聘_观澜富士康在哪招聘的员工啊

富士康招聘网 2023年02月18日 814

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享企业社保办理流程的知识，其中也会对企业社保办理流程图进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有深圳富士康在线报名不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！公司怎么办理社保?

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一、社保新参办理流程1、初次参保人员增加，首先用CA证书─电子营业执照直接在网上办理深圳富士康在线报名新参保人员增加申报；2、提示申报成功后，等待社保网审核通过；预计通过时间1个工作日如遇特殊情况，通过企业版子系统（五险合一）版软件报盘操作办理增员，成报盘文件存至移动存储介质，报表打印（个人信息登记表深圳富士康在线报名、人员增加表），加盖公章后，到区县社保中心或各分中心现场办理增员审批。

图片来源：摄图网二、转入办理流程1、社保网上平台登录参保单位登录当地社会保险网上服务平台，点击深圳富士康在线报名“单位用户登录”，进入网上申报系统2、录入职工基本信息，办理增员在“申报业务管理”模块点击“转入人员增加申报”─“普通增员”，录入调入职工信息，其中“月均工资收入”一项录入该职工进入本单位工作第一个月深圳富士康在线报名工资，不能低于本市最低工资；增员原因选择“转入”，点击“提交”。

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3、查询业务办理回馈。用人单位通过“查询管理”中的“申报信息状态查询”模块查询该职工医疗及其他四险信息是否导深圳富士康在线报名入成功。

企业缴纳社保的流程是什么？【法律分析】：公司申请办理社保的具体流程如下：首先，用人单位需要向公司所在地的社保经办机构申请开户，开户所需的材料有营业执照正本或副本原件及加盖深圳富士康在线报名公章的复印件一份，在社保经办机构填写社保申报表两份并加盖公章，提交相关材料，社保经办机构审查后，符合条件的，予以登记办理；企业已成功办理登记手续后，当月15日(含当日)内所申报的社保业务属当月缴费记录深圳富士康在线报名，15日后的属次月缴费记录，社保机构统一在每月的20日(含当日)至当月底托收社保费；接着把已经在之前参加社保的员工的社保关系转入本企业社保帐户，在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓深圳富士康在线报名名、身份证号、缴费基数等)，以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。*富士康*

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书深圳富士康在线报名或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。*富士康在线报名*

7.观澜富士康招工不

用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依深圳富士康在线报名法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应深圳富士康在线报名当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。*富士康*

第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申深圳富士康在线报名请办理社会保险登记社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机深圳富士康在线报名构办理变更或者注销社会保险登记。*富士康在线报名*

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市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人深圳富士康在线报名的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况公司社保怎么办理的。*富士康*

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10.观澜富士康招募

新公司办理社保具体流程:须带证件和材料：营业执照(或用人单位批准成立批件)、地方税务登记证、组织机构代码证、法定代表人深圳富士康在线报名或负责人居民身份证、银行开户许可证、经办人的身份证原件等材料原件和复印件去医保中心交医保，交好了填表格。*富士康在线报名*

5-25日去当地社保，办理3个工作日后领证首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理深圳富士康在线报名营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证到社保中心进行社保登记进行了社保登记就可以办理社保了。*富士康*

1、签定劳动合同2、办理《就业登记证》3、新参保人员到社保局个人建档，生成社保号、采深圳富士康在线报名集头像、申请劳动保障卡此环节由员工本人办理4、填写《劳动合同备案情况表》并盖章5、带1、2、4去社保局办理劳动备案，得到一张盖章的备案情况表。*富士康在线报名*

6、带5去单位参保处填写《社会保险在职职工花名册》一式三份深圳富士康在线报名，盖章以前没参保的把个人制劳保卡的回单给他，参保过的交一张原单位给的社保结算单7、去医保中心交医保，交好了填表格企业员工社保办理流程一、准备相关材料：单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印深圳富士康在线报名件，公司法人以及经办人员身份证复印件。*富士康*

员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员二、确认办理资格：在住房公积金管理中心填写公积金登记申请表，获得给员工办理五险一金的资格后，携深圳富士康在线报名带相关资料，填写社保增员表三、按时缴纳费用：企业在为员工办理好手续后，需要依照当地的缴存比例，每月按时去人社局缴纳相应的费用。*富士康在线报名*

四、停缴手续办理：如果有员工离职，应在办理好所有离职交接手续后，去当地人社深圳富士康在线报名局为该员工办理停缴手续，防止多缴《社会保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。*富士康*

个人依法享受深圳富士康在线报名社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通企业社保办理流程深圳富士康在线报名是很多人头疼的问题，尤其是在理解和现实的冲突方面，企业社保办理流程图也同样面临着相似的问题，关注我们，为您服务，是我们的荣幸！*富士康在线报名*