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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

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2020年7月17日起,中国银保监会观澜富士康员工真实工资依法对天安财产保险股份有限公司依法对实施接管,接管期限为一年如接管工作未达到预期效果,接管期限依法延长.2021年7月16日,中国银保监会发布公告,决定,延长天安财产保险股份有限公司接管期限一年,自2观澜富士康员工真实工资021年7月17日起至2022年7月16日止。*富士康直招*

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二、经营业务财产损失保险;责任保险;信用保险和保证保险;短期健康保险和意外伤害保险;上述业务的再保险业务;国家法律、法规规定的或国观澜富士康员工真实工资家保险监管机构批准的其他业务天安财险业务和机构建设快速发展,截止2013年三季度末,公司设立1141家机构,其中包括32家分公司、256家三级机构、853家四级机构,覆盖除港、澳、台、西藏、内蒙、青海观澜富士康员工真实工资、宁夏外的全国行政区域,并建立了13000余名员工和近万人的营销员队伍。*观澜富士康最新招聘*

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天安荣誉:2006年,天安保险被世界著名企业联盟、世界品牌组织、全球华人名牌网、美中经贸投资总商会授予中国本土十强诚信品牌称号2006年,天安保险获得上海市职工最满意企业称誉2006年,观澜富士康员工真实工资天安保险报获得全国企业报刊一等奖称号。*富士康直招*

2007年,天安保险获得国际著名的《蒙代尔经济学》杂志社中国最受信赖的十大财险公司荣誉称号2009年,天安保险入围上海企业百强排行榜(第56名)2009年,天安保观澜富士康员工真实工资险获得上海市现代服务业百强企业称号(第29名)。*观澜富士康最新招聘*

2012年,天安财险在中国财经峰会获评“2012年最佳企业品牌形象奖 ”2012年,天安财险荣获首届中国公益“集体奖”2012年,天安财险获2012年度观澜富士康员工真实工资中国保险业年度风云榜最佳企业形象奖2012年,天安财险荣获2012年度最受客户关注保险品牌。*富士康直招*

2012年,中国保险业客户满意度测评结果中荣获产险公司第一2012年,世界品牌实验室(World Brand观澜富士康员工真实工资 Lab)在北京发布了2012年《中国500最具价值品牌》排行榜,天安保险等七家保险公司入围中国品牌500强,天安保险首次跻身百强。*观澜富士康最新招聘*

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2013年1月17日,中国保险业年度风云榜在北京举行天观澜富士康员工真实工资安财产保险股份有限公司被评为2012年度最佳企业形象奖该评选是由《保险经理人》杂志策划并实施的行业年度评选活动2013年“3.15”期间,《中国质量万里行》公布了2013年全国维护消费者权益诚信承诺单观澜富士康员工真实工资位名单,天安财险凭借良好的社会声誉,优质、高效的客服体系和满意的客户服务体验,获颁《中国质量万里行》证书,并在《中国质量万里行》专刊上展示。*观澜富士康最新招聘*

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