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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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孩子保险怎么买最实用 3、小孩买保险怎么买最合适? 4、少儿保险怎么买最划算?小孩买什么保险最划算小孩买什么保险最划算,一定是先买少儿医保观澜富士康现状最新信息,再买商业医疗险、意外险和重疾险,这四个险种搭配起来,才能给小孩最全面的保障。

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具体相关情况我已整理在这篇文章中,建议先看这篇:小孩保险怎么买合适?买哪种最好?这4种保险,一定要观澜富士康现状最新信息买!1、少儿医保医保是国家的基本福利,首先考虑的就是它有了少儿医保再去买商业保险,价格会便宜一些2、意外险。

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小孩子活泼好动,好奇心强,没有什么危险意识,所以需要买意外险来保观澜富士康现状最新信息障保障因意外事故导致的医疗费用,如果伤残或者身故了,也可以赔偿一笔钱3、医疗险最先推荐的就是百万医疗险,因为百万医疗险的杠杆率非常高,主要针对大病医疗报销。

如果还有预算,可观澜富士康现状最新信息以再买一份小额医疗险,一般只有1-5万的保额,大部分没有免赔额,可以用来报销一些小病小痛4、重疾险如果孩子得了重疾,并且符合一定条件,就可以一次性得到一笔赔偿金,这笔钱可以用来支付后期的康复费用,也可观澜富士康现状最新信息以来弥补父母因照顾孩子期间的收入损失。

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关注专心保,1对1免费咨询,秉承专业、客观、中立的态度,为你挑选更高性价比的产品,让买保险变成一件容易的事!孩子保险怎么观澜富士康现状最新信息买最实用一、意外险或学平险 首先我们要考虑的就是意外险:因为孩子是很好动的,对一切事物都很好奇,突发意外,或多或少都是不可避免的,我们可以先给孩子购买消费型的意外险或者学平险,用于普通的意外医疗。*富士康招工信息*

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二、医疗保险 新生儿的免疫力很低,感冒咳嗽是常有的事,有些家长也是经常性的往医院跑情况好些的时候买点药吃就好了,稍微严重一些可能就要打针住院了医疗型的保险就是用来报销这类费观澜富士康现状最新信息用的 三、重大疾病保险 在小明花了很多时间向朋友咨询以及自己查资料之后,他还发现身边那边因为患病而导致家庭一贫如洗的,并不一定是中年人,还有很多是孩子。*富士康招聘信息*

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所以,重疾险也是很重要观澜富士康现状最新信息的如果是预算不多,可以考虑为孩子购买返还型的重疾险 四、教育储蓄保险 如果是有充足的经济条件的话,接下来可以考虑给孩子准备教育储蓄保险随着社会的进步,越来越多的人都希望能让孩子接受更好的教育,相关的教观澜富士康现状最新信息育费用也是越来越高昂。*富士康招工信息*

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教育基金应该要选择交费不是很高的,并且有保底利率的拓展资料1.儿童保险,也叫少儿保险和小孩保险,就是专门为少年儿童设计的,用于解决其成长过程中所需要的教育观澜富士康现状最新信息、创业、婚嫁费用,以及应付孩子可能面临的疾病、伤残、死亡等风险的保险产品。*富士康招聘信息*

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儿童保险是以未成年人作为被保险人的保险与成人保险最大的区别在于:从保障的意义上说,成人保险保障的观澜富士康现状最新信息是被保险人未来创造收入的能力,而少年儿童尚不具备创造收入的能力为避免人寿保险中的道德风险,很多国家都对儿童保险的寿险保额规定上限,中国法律的规定是5万元(京沪穗等少数经济发达城市是10万元)。*富士康招工信息*

但含寿险观澜富士康现状最新信息责任的重大疾病保险保额不受此限制2.少儿身体机能发育不完善,抵御疾病侵蚀的能力较弱,所以孩子患病尤其是患重大疾病的风险加大,一些原来在成年人中发病率较高的疾病,已经呈现低龄化发展趋势。*富士康招聘信息*

小孩买保险怎么买观澜富士康现状最新信息最合适?孩子上了户口之后,要第一时间去把新生儿医保(城乡居民医保)办理好,无论大病还是小病,基本的医保都是特别特别重要的,这是国家给的基础保障福利,一定要办理好由于患病风险比较小,所以购买保险的保费是观澜富士康现状最新信息全年龄段最少的,为了保障孩子健康。*富士康招工信息*

主要选择重疾险、意外险和医疗险1、重疾险选择它能给我们提供较长的保障时间另外,重疾险能在得病之后直接赔付一大笔现金,除了能解决治疗费用,还能解决很多因生病带来的隐藏问观澜富士康现状最新信息题,比如说因看病所造成的学业的耽误以及后续人生的一些损失,都需要很大量的现金去进行弥补。*富士康招聘信息*

买一份纯保障型的重疾险刚好可以用来解决这些问题2、意外险小孩子性格比较活泼,经常会出现摔伤、烫伤等情况,这个时候观澜富士康现状最新信息我们就需要一份带意外医疗责任的儿童综合意外险来报销受伤的费用啦而且小孩子购买意外险真的不贵,一年两百不到即可,我觉得还是要买的。*富士康招工信息*

3、医疗险医疗险是性价比奇高的险种,以低保费、高保额著称,一般和重疾险搭观澜富士康现状最新信息配购买,主要保障住院、药物等费用的支出,一年仅需一百元左右即可享受上百万的报销额度,建议配置小孩子建议不要买寿险,因为寿险是给家里经济支柱够买的。*富士康招聘信息*

其次预算不够买定期,买个2.3十年,等2.3十年后宝宝观澜富士康现状最新信息长大完全可以再当时给自己配置一份合适自己的产品最后别买分红型,这类保险实际呢保障保障不全,分红还不如银行存定期呢具体买哪个保险公司的,可以对比一下各个保险公司产品的赔付条件和比例等等。*富士康招工信息*

少儿保险怎么买最观澜富士康现状最新信息划算?少儿保险这样买最划算,猛戳了解:少儿保险怎么买合适?买哪种最好?这4种保险,一定要买!我们给孩子买保险,首先要考虑国家医保,它是国家给每个人保底的尊严,其次是商业保险,它可以作为补充。*富士康招聘信息*

商业保险怎观澜富士康现状最新信息么买?我们建议按照这样的购买顺序来配置:意外险、医疗险、重疾险简单说一下这样推荐的理由:(1) 意外险:小孩子都活泼好动,跌倒、烫伤等情况时有发生,所以一份儿童意外险是必须的(2) 医疗险:有了医保以观澜富士康现状最新信息后,还担心孩子生病住院产生一些医保外的费用,可以用医疗险来覆盖。*富士康招工信息*

(3) 重疾险:主要为了防范孩子得了大病,给家庭带来的经济损失,例如:在医院照顾孩子,家长不能工作而导致的收入损失等专心保,银保监会认可观澜富士康现状最新信息持牌机构,专注保险测评,全网测评保险产品3200+款,累计服务用户超700万人,你在买保险时遇到任何问题,可以添加微信咨询哦~。*富士康招聘信息*

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