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富士康薪资福利
1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;
2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
富士康新人奖金
1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元
2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!
富士康招工要求
1、 符合国家法定就业年龄;
2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支
3、 学历:学历不限;
4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;
5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;
6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。
7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。
富士康工作岗位
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
富士康工作内容
1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。
4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。
5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
富士康岗位说明
两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。
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富士康工作时间
白班:
上午:8:00-12:00
下午:13:00-17:00
加班:18:00-20:00
晚班:
上半夜:20:00-00:00
下半夜:1:00-5:00
加 班:6:00-8:00
富士康吃住情况
1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。
2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
富士康其他福利
1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;
2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;
3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
富士康园区介绍
创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;
以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。
富士康园区概况
在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
应聘流程
在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验
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前段时间,中国青年报面向全国各地区部分2021届大学毕业生发放薪资调查问卷,问卷结果显示,进入职场刚满一年的应届生们平均薪资为5833元,其中仅有6.1%的人月薪过万。有些朋友对此次调查结果存疑,认为数字被严重低估,但令人没想到的是,即便是5833这个数字,也是近10年以来最高的。
廊坊富士康招聘富士康部门直招 不是说月薪过万,平平无奇;只要努力认真干,10年就到100万,怎么跟我们想的不一样呢?月薪还未过万的我们是否需要焦虑呢?
富士康招聘龙华富士康内部推荐富士康官方直招 网络流言飞,攀比即焦虑
富士康官方 我本不想攀比,被念叨的次数多了,便有了攀比心。
富士康内部招聘龙华富士康 想想曾经的美好时代,你不知道这个世界上的人都挣了多少钱,你只知道有遥不可及的富豪,有近在咫尺的亲朋,偶尔有一两个混的好的,我们还会感叹一句,这小子真是撞了大运了。
富士康事业群招聘 但如今这个世界变了,你在网络上亲眼看到今天这个女网红买了十几万的包,明天另一个男网红开着几百万的跑车,有的人一顿饭就要吃掉几万块,有的人好像每天不用工作,在全球各地到处high。
成都富士康招聘深圳富士康官方直招 回头看看自己,一个月几千块的死工资,除去生活支出也攒不下什么钱,别说买奢侈品,平时吃顿好的都要考虑半天。对比之下,真的不明白为什么别人都混得那么好,自己却这么惨,这令人窒息的焦虑感充斥全身。 *富士康在线报名*
龙华富士康招聘信息 其实完全不必焦虑,有钱人是有,但没有你想的那么多。很早就有媒体报道过,网络上的有钱人十个有九个都是假富豪,他们租豪车、用A货、蹭高端酒店的打折券,就是为了吸引大家的目光、赚取流量,最终转化为自己荷包里的金元宝。对于真正的有钱人来说,他们更懂得每一分钱赚来的不易,不会将钱花在无意义的地方,那些属于他们自己奢侈,用郭德纲的话来说就是,有钱人的快乐你想象不到。 *富士康招聘信息*
富士康官网龙华富士康直招 你我皆凡人,何必苦苦怨
富士康内部招聘网龙华富士康官方直招龙华富士康内部推荐 李宗盛的《凡人歌》早就告诉我们,你我皆凡人,生在人世间,终日奔波苦,一日不得闲,问你何时曾看见,这世界为了人们改变。
认识到自己的普通,也是你摆脱焦虑感的必要环节。你总是听别人说,他们的朋友一个月收入好几万,年终奖几十万;年纪轻轻,香车美女环绕;三年五跳,直升经理;自己创业,赚钱好似印钞机;一年买车,三年买房,落户大城市,成为人生赢家。但是这些人总是在他们口中出现,具体是谁,你是一个也没看见。 *富士康在线报名*
观澜富士康内部招聘 有的朋友说,我身边真的有这样的人,那么恭喜你,你比大多数人幸运,你已经有了一个可以学习的榜样。你是否有认真了解过,你和这些成功人士的差距在哪里,是出身不同、能力不同、知识储备不同、还是单纯的运气不好?这些差距自己是否可以人为改变呢?如果改变不了的话,你能否接受自己的普通呢? *富士康招聘信息*
从认为自己独立于人世间,茕茕孑立、傲然寰宇,到认识到自己的普通、认识到自己的平庸、认识到自己与他人之间的差距,是每一个人成长过程中都要经历的事情。这个时间或早或晚,会出现在你人生的某个阶段,当你有了新的认知,可能反而会发现新的世界。 *富士康在线报名*
因为认识到自己的平庸,并不意味着安于现状、浑浑噩噩度日。当你接受了自己的普通,反而会静下心来认清自己,看到自己的不足,寻求解决的方法,而不是像之前一样每日怀才不遇,让焦虑充满全身。
龙华富士康内部招聘富士康在线报名 其实对于我们普通人来说,解决焦虑的最好办法就是认清自身、停止攀比。有人出生就在罗马,有人迟暮还未出发,进口的法拉利你出生时未曾拥有,大概此生也只是玻璃窗外的看客。你可以为改变这所谓的“不公”去努力,但不要被焦虑调动全身的负面情绪,焦虑的终点是压力、是无力感、是冲动、是不知所措。接受自己的平庸,才能做出脚踏实地的改变。 *富士康招聘信息*
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