观澜富士康招聘点在哪儿找

富士康招聘网 2023年07月26日 7568

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享观澜富士康招聘点在哪儿找的知识，会对龙华富士康正式工官方直招进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

成都富士康在哪个区

富士康官方直招第一次分享面试经验，虽然没过，但也体验了一下华为的企业文化，希望面试的同学能先充分了解这个岗位再投。

龙华富士康直招先说说我的背景吧~ 本科：北京双一流财经院校，小语种专业、金融双学位；硕士：该语种国家公派留学生，金融。没参加秋招，直接参加的春招，秋招的时候在国外苦逼地上课。

做过的实习都很水，相对来说比较不水的：四大北京所、某央企（驻该小语种国家）财务部、国内某NGO（该小语种、英语、投资相关）

初面（专业面试）2位面试官

（1）自我介绍。常规回答。

（2）学金融为什么来面消费者管培生。觉得自己更适合这方面。

（3）最大的遗憾。想转专业没转成，但后来也觉得不遗憾。

（4）同学怎么看我。很聪明（我刚开始不知道说啥好）、公事公办（感觉说了聪明有点后悔，还是说点实在的，顺便举个例子体现自己的领导能力）。

（5）觉得自己具体哪些地方适合这个岗位。性格开朗、实习经历丰富、学习能力优秀、语言优势（英语、小语种均通过专八）。

富士康招聘（6）问我最想做什么岗位，包括地点。服从安排，当然能去发挥我小语种优势的，经济发达一点的地方就更好了。

……不止这些，但我不记得了

初面的两位面试官非常和蔼，过程中有说有笑，完全没有反驳过我的回答，基本都是点头，是否微笑看不出来（带着口罩）。进行地非常顺利，大约30分钟。不出意料地通过了。

二面（综合面试、业务主管面试）1位面试官

（1）自我介绍。常规回答。

富士康内部招聘网（2）你是学金融的，有什么优势。我回答地和一面完全一样。

但是这个时候！不一样的地方出现了！这位面试官说，你的小语种不是你的优势。因为我们这个岗位主要在国内。我当时觉得在深圳也不错……（我怎么这么天真烂漫）

（3）你实习经历很丰富，有没有什么很难忘的事情。我随便举了个例子，主要强调了我提出问题和解决问题的能力。

（4）你觉得自己哪些地方符合华为的企业文化。抗压能力强（举了个例子说明自己multitask的能力）、认真（懒得举了）

观澜富士康内部招聘（5）你对工作地点有什么要求？本次面试刷掉我的原因。。。

“

深圳富士康官方直招我：服从安排，希望能发挥自己的语言优势。（我以为的服从安排是跟我学的小语种有关的一些国家，不同地方的贫富差距、治安差别还是比较大的）

富士康内部招聘面试官：对国内的工作地点有什么偏好？

龙华富士康我：深圳、北京、家乡

面试官：家乡是不会派去的，出于信息安全考虑。那新疆、西藏呢？

龙华富士康内部推荐我：我春招只投递了北京、深圳和我留学的国家。其他地方确实没考虑过。。

成都富士康招聘富士康在线报名面试官：那说法语的地方考不考虑？（感觉他还在给我机会）

龙华富士康官方直招我：其实我的优势在英语和我学的小语种。还是希望发挥自己的优势。我相信对法语区来说会有比我更合适的人才。（很感谢面试官在给我机会，但是我真的不想去啊）

面试官：（再次跟我核实）你不愿意去新疆、西藏、法语区（非洲）是吗？（面试官对我最后的抢救）

富士康官方我：（艰难地点了下头）是的。。（我还没这么直白地回答过问题，但工作地方或者是工作内容确实是我无法退让的点，如果被派到非洲，既用不上我的语言，又用不上经济类专业，我这寒窗苦读6年感觉好没意义…） *富士康在线报名*

廊坊富士康招聘面试官：好的，那我没什么问题了。你有什么问题？（感觉他放弃我了，这一步完全是走流程）

富士康事业群招聘我：这个岗位最需要的技能或品质是什么？

面试官：这个岗位不是什么高大上的工作，我们需要能吃苦，愿意和公司一起成长的人。需要有艰苦奋斗的精神。（这个意思也是很明显了）

富士康官网我：好的，我尽量努力。

”

二面全程10分钟左右，感觉跟我对地点的倾向很有关系，正常应该是30分钟左右。

富士康部门直招龙华富士康内部招聘龙华富士康招聘信息至此，我的华为面试之旅结束……

按照流程，如果二面过了，就是一个很简单的英语日常对话测试。还没听说过有人没过…所以只要通过二面应该就没啥问题了。

面试之后和其他小伙伴交流了一下，也有相同语种的小伙伴被问到能不能去山东，回答愿意去，小伙伴本身也是很有实力的，最后顺利通过二面了。面完之后得知工作地点是华为很care的一个点！华为需要服从性强的人，不管是地点还是工作内容，都不喜欢倾向性很高的员工！想去的同学可以先说都愿意，派到国际空间站都可以！这样几率会大很多！！ *富士康招聘信息*

也有人说这只是一个测试，看我服从性强不强，并不是真的要派我去。但是我感觉这位面试官好像是很认真地在跟我说这件事，不是测试。我也是真诚地说出了我的想法。而且华为是入职六个月之后才知道被派去哪儿，所以到时候真要去这些地方，哭都来不及了。。。而且招应届生还用套路，我们都是单纯的小朋友啊… *富士康在线报名*

龙华富士康内部推荐还有一种可能，就是我属于边缘型选手，可要可不要，到时候哪儿缺人派去哪儿。Anyway同学们可以根据自己的情况考虑，也希望我的经验能给后面的同学一些提示。据说被派到这些地方收入很可观哦。 *富士康招聘信息*