观澜富士康有几个门

富士康招聘网 2022年11月21日 6198

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享观澜富士康有几个门的知识，会对观澜富士康内部直招进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！

观澜富士康正式工招聘地点在哪里呀

成都富士康招聘深圳富士康官方直招龙华富士康企业是财务管理的主战场，越来越多的企业会走向以财务管控为核心的企业管理，财务管理人才的培养也将受到企业的重视。财务助理的工作前景广阔，但需要做好自我规划，尽可能地把时间规划好，培养多方面能力，积累更多的、有用的实践经验。那么，财务助理的就业潜力到底有多大？如何才能拥有广阔的前景呢？

职业道路稳，就业机会多

廊坊富士康招聘富士康内部招聘网龙华富士康内部推荐作为较为保守也是稳当的职业道路，财务成为很多人就业的选择。由于每个企业都需要财务相关人员，所以财务人员不用担心没有工作可选。

富士康内部招聘富士康官网观澜富士康内部招聘龙华富士康内部招聘在大学，财务相关专业成为热度相当高的专业，也是进入世界四大会计师事务所的捷径。相关财务工作相当好找，并且薪水不低，加上工作环境好，也被称为企业“金饭碗”。

富士康官方直招从事财务行业的人，很少会考虑跳槽到别的行业，这是因为财务工作比较稳定，发展前景又好，值得托付终身。对于财务人员而言，全面的实操技能、丰富的实务经验，是获得高薪的有效途径。

财务工作中的主力军便是普通的会计人员，会计、税务专员、会计助理、出纳，主管会计的数量和普通会计数量比例为1：3.77，这意味着在财务部门，平均每5个人里便需要设置一个主管。对于刚出道的年轻人来说，财务助理是晋升空间较大的潜力职业。 *富士康在线报名*

高级人才少，需求更紧迫

富士康招聘也有很多人认为，财务行业的人才供应太多，职业发展前景有限。其实这种想法是错误的。如今社会竞争日益激烈，懂财务的基础人才虽多，但优秀的财务人才还是比较稀缺的。

富士康在线报名而现代财务管理制度的建立，迫切需要同时兼备管理、经济法律和理财、金融等方面知识和能力的高级专门人才。这就需要财务助理掌握好核心基本功，在此基础上尽量多的练习，接受专业培训，提升自我的行业水平，熟练掌握多种财务管理软件，并学会处理实际问题。 *富士康招聘信息*

富士康部门直招龙华富士康内部推荐龙华富士康直招同时，企业对于财务助理的要求已经从普通的“账房先生”向“战略性财务管理会计”转变，这要求财务人员能够及时做好转变，对行业前景有一个正确的认识，根据市场行情，对财务就业前景进行分析和预测，调整自身的技能水平。 *富士康在线报名*

富士康事业群招聘富士康官方龙华富士康官方直招龙华富士康招聘信息财务管理对于整个企业而言，就相当于链条对于自行车，一旦链条失灵，整个自行车也就无法行动了。所以，每一个财务助理，都需要在掌握好财务基本功的同时，加强战略性财务管理能力，才能跟上时代潮流，扩张自我就业前景，成为市场所需的财务人才。 *富士康招聘信息*