深圳富士康_观澜富士康招聘信息最新消息查询

富士康招聘网 2023年02月09日 684

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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2、方法二、搜索下载“我的南京”app，或者直接扫描下方“我的南京”app二维码下载，然后进行注册登录然后在下方菜单栏中找到“城龙华富士康做什么的市”-“政务”-“智慧人社”然后点击进入找到“参保证明”，然后点击进入下一步。

3.观澜富士康最新招聘处

然后选择“开具年限”，然后点击“生成”然后即可获取社保证明法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第龙华富士康做什么的六条国家对社会保险基金实行严格监管国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。

4.深圳市观澜富士康详细地址

县级以上人民政府采取措施，鼓励和支龙华富士康做什么的持社会各方面参与社会保险基金的监督第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区龙华富士康做什么的域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。*观澜富士康最新招聘*

5.观澜富士康正式工招聘地点

第八条社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社龙华富士康做什么的会保险待遇支付等工作南京社保怎么办理一、社保怎么办理1、社保办理的方式如下：（1）当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料；。*富士康招聘信息*

6.观澜富士康招聘中心几点钟开始招龙华富士康做什么的聘

（2）由用人单位的相关人员申报参保后，再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险龙华富士康做什么的费无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。*观澜富士康最新招聘*

7.深圳观澜富士康招聘信息最新招聘2021

公务员和参照公务员法管龙华富士康做什么的理的工作人员养老保险的办法由国务院规定第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成二、办理社保需要准备哪些资料社保办理需要以下材料：。*富士康招聘信息*

8.深圳龙华富士康做什么的观澜富士康招聘信息最新招聘2020

1、个人缴纳社保的，携带本人的身份证、户口页复印件到社保经办机构申请办理社保；2、单位为职工缴纳社保的，单位需携带企业营业执照或其他核准执业或成立证件、组织机构代码证龙华富士康做什么的、地税登记证等到社保部门申请办理南京社保包括哪些？个人缴纳费用每个月交多少？*观澜富士康最新招聘*

南京社保费用缴纳多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数2021年南京的社保以最低缴纳基数3800元来计龙华富士康做什么的算的话，社保费用一共需要缴纳1427.6元，其中个人需缴纳409元其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——19元，医疗保险的2%——76元和养老保险的8%——304元，大病补充医疗的1龙华富士康做什么的0元，共计409元。*富士康招聘信息*

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10.深圳观澜富士康招聘中心在哪里

而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——30.4元，工伤保险的0.4%——15.2元，失业保险的0.50%——19元，医疗保险的9%龙华富士康做什么的——342元，和养老保险的16%——608元，共计1018.6元。*观澜富士康最新招聘*

南京社保个人每月缴费多少?自己选择缴费基数档次来缴费南京社保按照企业职工的话：上限暂按20586元，下限暂按3800元；无雇工灵活就业龙华富士康做什么的人员按照：3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元，或者根据情况自由选择缴费。*富士康招聘信息*

扩展资料龙华富士康做什么的：社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工龙华富士康做什么的伤保险、生育保险。*观澜富士康最新招聘*

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的龙华富士康做什么的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。*富士康招聘信息*

在中国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，龙华富士康做什么的政府财政给予补贴并承担最终的责任但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。*观澜富士康最新招聘*

社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至龙华富士康做什么的劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。*富士康招聘信息*

社会保龙华富士康做什么的险是社会保障制度中的核心内容社会保险可以实现稳定社会生活、完善社会财富的再分配、维持劳动力的再生产以及促进社会经济良好发展稳定社会秩序的功能，是对于国家长时间发展起到良好促进作用的一种社会制度同时社保龙华富士康做什么的还具有强制性、公益性以及客观性。*观澜富士康最新招聘*

个人在南京交社保多少钱一个月多少钱一个月多少钱个人在南京交社保可以通过两种方法：1、灵活就业社保（限南京本地人，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当龙华富士康做什么的地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。*富士康招聘信息*

）2、第三方社保公司代缴职工社保2021年的南京社保缴费按照最低缴纳基数为3800元计算，社保费用是1427.6元，职工个人部分需缴纳409元其中职工个人需要龙华富士康做什么的缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——19元，医疗保险的2%——76元和养老保险的8%——304元，大病补充医疗10元，共计409元。*观澜富士康最新招聘*

而企业部分需要缴纳的费用分别是：工伤保险的0.4%——15.2元龙华富士康做什么的，失业保险的0.5%——19元，医疗保险的9%——342元，生育保险0.8%——30.4元，养老保险的16%——608元，共计1018.6元。*富士康招聘信息*

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